"Hier ist anders“ ist nicht nur eine Floskel, sondern ein Motto, das tagtäglich gelebt wird. Das Klinikum Esslingen ist ein Haus der Zentralversorgung, das von und durch Vielfalt lebt, einen familiären Charakter hat, sich durch Innovationen auszeichnet und tief mit der Stadt Esslingen verwurzelt ist.
Controller*in (m/w/d)
Das ist Ihr Arbeitstag
* Sie erstellen das monatliche Berichtswesen, ad-hoc-Reports und verschiedenste Statistiken
* Sie sind Ansprechpartner für die Kliniken und Fachbereiche für das Leistungs- und Kostencontrolling
* Basierend auf Ihren Analysen und Ihrer Interpretation von Kennzahlen erarbeiten Sie Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung sowie für die einzelnen Fachbereiche und Kliniken
* Sie bereiten fachbereichsbezogene Quartalsgespräche vor und unterstützen bei den quartalsweisen Hochrechnungen und Abschlüssen
* Sie bringen sich bei der Erstellung des Jahresabschlusses und des Wirtschaftsplans ein
* Sie entwickeln die Controllinginstrumente unter Standardisierungs- und Automatisierungsaspekten weiter
* Sie übernehmen Projekte zur Optimierung bestehender Controllingprozesse - abteilungsintern sowie abteilungsübergreifend
Das bringen Sie mit
* Sie haben ein abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Controlling
* Sie bringen Erfahrung im kaufmännischen Controlling im Gesundheitswesen mit
* Sie zeichnet eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise aus
* Sie haben eine hohe IT-Affinität und sind versiert im Umgang mit Excel und idealerweise SAP/FI/CO
* Sie verfügen über ein hohes Maß an Teamgeist und Durchsetzungsvermögen und überzeugen als kommunikative, belastbare und zukunftsorientierte Persönlichkeit
Chancengleichheit
Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.
Ihre Benefits
* Zuschuss Bus und Bahn in Höhe von monatlich 37,55€
* Rabatte (Mitarbeiterrabatte z.b. corporate benefits)
* Jobrad
* Mobiles Arbeiten
* Angebote zur Mitarbeitergesundheit (bspw. hausinternes Gerätetraining)
* Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie)
* Attraktives Ideenmanagement
* Starke Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
Kontakt für fachliche Fragen
Michael Schur
Geschäftsbereichsleiter GB2
Tel.: 0711/3103-2027