Für unser Partnerunternehmen suchen wir Sie als
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Die Beschäftigung startet im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, eine Übernahme in Festeinstellung ist nach 6 Monate angedacht.
Warum zu pluss:
pluss bietet mehr als der Tarifvertrag
1. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Festeinstellung mit Übernahme
2. Sie erhalten einen übertariflichen und fairen Stundenlohn, ebenso Urlaubs- und Weihnachtsgeld
3. 30 Tage Urlaubsanspruch ab Beginn
4. Auf Wunsch direkte Auszahlung der Überstunden
5. Fahrkostenbeteiligung
6. Interessante und hochwertige Perspektiven
7. Individuelle und fachbezogene Beratung passend zu Ihrer Qualifikation
8. Mitbestimmung bei der Auswahl des Unternehmens
9. Betreuung unsererseits nach Ihren Wünschen
10. Bei Bedarf hochwertige persönliche Schutzausrüstung und Arbeitskleidung von Engelbert Strauss
11. Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.)
Ihre Aufgaben :
12. Selbstständiges und eigenverantwortliches Vorbereiten und Durchführen der Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
13. Beraten von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragen
14. Erstellen von Vertragsänderungen, Bescheinigungen, Arbeitszeugnissen sowie sonstigen Formalitäten
15. Bearbeitung von Ad hoc-Anfragen verschiedener Ansprechpartner/innen
16. Erstellen von Auswertungen und Statistiken
Hierauf wollen wir aufbauen:
17. Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich idealerweise mit Zusatzqualifikation zum Lohn-/ Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder eine Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d)
18. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalabrechnung
19. Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
20. Sicherer Umgang mit Microsoft® Office (insbesondere sehr gute Kenntnisse in Excel®), idealerweise auch mit der Abrechnungssoftware SAGE
21. Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
22. Ausgeprägte Teamfähigkeit, Servicekultur und Flexibilität