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Kaufmännischer (Junior) Property Manager (w/m/d)
* Vollzeit
* Körschtalstraße 100, 73770 Denkendorf, Deutschland
* Mit Berufserfahrung
* 13.09.24
Das erwartet Sie
* Als kaufmännischer (Junior) Property Manager (w/m/d) sind Sie eigenverantwortlich für die Verwaltung von vorwiegend Wohnimmobilien zuständig und verantworten nach der Objektstrategie nachhaltig Ziele der Rentabilität, Liquidität, Werterhaltung bzw. -entwicklung
* Sie sind erster Ansprech- und Kommunikationspartner für Mieter und Vertragspartner
* Sie erstellen und verwalten Mietverträge, Nachträge und Aufhebungsvereinbarungen und sind verantwortlich für die Überwachung und Durchführung von Mietanpassungen, Mieterkonten
* Sie kontieren betriebliche Rechnungen und erstellen die Nebenkostenabrechnungen der betreuten Immobilien
* Sie sind zuständig für das Vertragsmanagement der Dienstleistungs-, und Serviceverträge und für die Überwachung der Vertragsleistungen
* Sie arbeiten im Team direkt mit einem technischen Kollegen zusammen und bearbeiten in gemeinsamer Verantwortung Stör- und Mangelmeldungen, Versicherungsschäden und leiten technischen Maßnahmen (z.B. Reparaturen) ein
Ihr Fundament
* Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann, ein Studium mit Immobilienschwerpunkt oder eine vergleichbare Ausbildung
* Sie bringen Berufserfahrung in der Betreuung von Immobilien mit
* Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im Miet- und Immobilienrecht
* Ein technisches Grundverständnis sowie Grundkenntnisse in der Gebäudetechnik sind wünschenswert
* Gute Anwenderkenntnisse in den MS-Office-Anwendungen sowie SAP (SAP R3/RE-FX), Affinität zur Arbeit mit digitalen Medien
* Sie zeichnen sich durch Ihre selbständige und zuverlässige Arbeitsweise aus
* Sie überzeugen uns mit Durchsetzungsvermögen, Lernbereitschaft und Teamgeist
Darauf können Sie bei uns bauen
* Groß, aber familiär: Die Unternehmenskultur unseres Familienunternehmens bietet großen Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum.
* Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sind typisch für die Körsch Living GmbH & Co. KG.
* Gutes Arbeitsklima: Wir pflegen Offenheit im sachlichen Meinungsaustausch und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre.
* Weiterbildung und Entwicklung: Wir fördern die Qualifizierung und Weiterbildung unserer Mitarbeiter, so dass sie ihre individuellen Kenntnisse und Fähigkeiten entfalten können.
* Attraktives Vergütungspaket: Durch marktübliche Gehälter und persönliche Zielvereinbarungen zeichnen wir uns als attraktiven Arbeitgeber aus.
Ansprechpartner
Anna Rogowska
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