Job Description
Unser Kunde ist als Teil einer IT-Unternehmensgruppe einer der führenden Softwareanbieter am Gesundheitsmarkt mit rund 500 Mitarbeitern. Weltweit profitieren Kliniken, Ärzte und Patienten von deren Erfahrungen und nutzen die eHealth-Lösungen. Hierbei verbessert unser Kunde die IT-gestützte Zusammenarbeit zwischen Leistungserbringern und Patienten sowie den sicheren, einrichtungsübergreifenden Austausch und die Verarbeitung von Gesundheitsdaten und machen so das Gesundheitsmanagement von und für Millionen von Patienten effizienter und sicherer. Aktuell suchen wir zur Verstärkung des Teams in Heidelberg, Augsburg oder Berlin nach einem
Scrum Master (m/w/d) Healthcare IT
Ihre Aufgaben:
1. Steuerung, Entwicklung und Unterstützung der agil arbeitenden Teams in der Standard-Softwareentwicklung
2. Förderung der selbstorganisierten Arbeitsweise
3. Planung der Releasetermine und Ressourcenallokation in enger Abstimmung mit dem Release- und Ressourcenmanagement
4. Verantwortung der Arbeitsweise und Vertretung der Ergebnisse der agilen Teams gegenüber dem Management
5. Ansprechpartner für Kundenprojekte, bei denen die Standard-Softwarereleases zum Einsatz kommen
6. Koordination und Steuerung der externen Entwicklungspartner
Ihr Profil:
7. Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene IT-Ausbildung
8. Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement oder als Scrum Master
9. Kenntnisse in den Prozessen der agilen Softwareentwicklung
10. Kundenorientiertes Denken und eigenständige sowie strukturierte Arbeitsweise
11. Ausgeprägter Teamgeist und hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
12. Herausragende Kommunikations-Skills auf allen Ebenen des Unternehmens
13. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wird geboten?
14. Unbefristete Festanstellung direkt beim Arbeitgeber
15. Attraktives Gehalt sowie zahlreiche interessante Zusatzleistungen (flexible Arbeitszeitmodelle, Vertrauensarbeitszeit, Sportzuschuss, Kantine u.v.m.)
16. Dynamisches, professionelles Arbeitsumfeld in einer der aufstrebenden Branchen der kommenden Jahre
17. Herausfordernde und spannende Projekte im nationalen und internationalen Umfeld
18. Eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten Team mit offener Kommunikationskultur
19. Zielgerichtete und umfassende Einarbeitung sowie bedarfsgerechte Weiterbildung
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) ausschließlich über unser Online-Stellenportal () zu. Bewerbungen, die wir per E-Mail erhalten, können leider nicht berücksichtigt werden.
Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung:
ANTAL INTERNATIONAL PERSONALBERATUNG
Herr Andreas Dürr, E-Mail:, Tel.: 0911/59059644
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