Einleitung: Wenn du nach einer aufregenden Veranderung suchst, die dir buchstablich frische Luft und eine neue Perspektive bietet, dann lass uns uber die Moglichkeit sprechen in luftigen Hohen durchzustarten! Als Marktfuhrer fur energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE Versorgungstechnik GmbH Sie fur Ihr Team im Geschaftsbereich CityNetworks & Grids zum nachstmoglichen Zeitpunkt als Aufgaben: Sie ubernehmen die selbststandige Abwicklung von Freileitungsmontagen im Bereich Hochspannung fur Netzbetreiber, Energieversorgungsunternehmen und Stadtwerke Die Montage und Demontage von Leitungen und Masten sowie die Wartung, Instandhaltung und Sanierung fallen ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich Auserdem sind Sie aktiv an der Fehlersuche und Storungsbeseitigung beteiligt Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik / Mechatronik / Metallbau (z.B. Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker / Schlosser m/w/d) sowie Quereinsteiger m/w/d mit handwerklicher Ausbildung und Interesse an entsprechender Weiterbildung sind willkommen! Idealerweise erste Berufserfahrung im Freileitungsbau und Bau von Stromversorgung Fuhrerschein der Klasse C und CE sowie Reisebereitschaft erforderlich Deutschkenntnisse mindestens Level B2 Hohentauglichkeit und korperliche Fitness sowie eigenverantwortliche, engagierte und zuverlassige Arbeitsweise Wir bieten: Attraktive Bezahlung nach Haustarif (inkl. Zusatzleistungen) 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersversorgung Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig gefuhrten Unternehmen Moderne Ausrustung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der personlichen Schutzausrustung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme) Vielfaltige Karrieremoglichkeiten und interne Netzwerkmoglichkeiten fur einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity Netzwerk der SPIE) Pramie bis zu 2.550: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden Empfehlungsprogramm Gute Leute kennen gute Leute