Vermögensberater | Bankfiliale Oberhausen (w/m/d)Country: GermanyDeine Aufgaben
1. Bedürfnisse sehen: Erstellung individueller und bedarfsgerechter Anlagestrategien, immer orientiert an der individuellen Lebenssituation unserer vermögenden Kund:innen / Interessent:innen
2. Menschen beraten: Beratung eines bestehenden, finanzstarken und vermögenden Kundenkreises sowie Neukundengewinnung für folgende Produktfelder: Investments, Vermögensverwaltung, Vorsorge und Girokonten/Karten
3. Kundschaft begeistern: Aufbau und Pflege einer langfristigen Kundenbeziehung durch eine regelmäßige Betreuung im Rahmen unserer Vermögensplanung sowie Platzierung individuell passender Zusatzprodukte
4. Risikokultur leben: Kontinuierliche Weiterentwicklung und Erhaltung des Verantwortungsbewusstseins im proaktiven Umgang mit Risiken innerhalb der Bank
Dein Profil
5. Das Richtige wissen: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer fachspezifischen Weiterbildung zum/zur Bankfachwirt/-in
6. Das Wichtige können: Erste oder fundierte Berufserfahrung rund um die Vermögensanlage
7. Das Notwendige mitbringen: Interesse an Finanzmarktgeschehen und Freude an starker Teamarbeit, engem Kundenkontakt und professionellem Service
8. Das Besondere haben: Gespür für Menschen und ihre Wünsche, verbunden mit Vertriebsstärke – mit allem, was dazu gehört: Beratung mit Bedarfsanalyse, Empfehlung und Abschluss sowie fortlaufende Betreuung
Unser Angebot
9. Langfristige Perspektiven: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit spannenden Entwicklungschancen für Fach- und Führungskarrieren
10. Wertvolle Unterstützung: Großartiger Teamspirit, ausführliches Onboarding und vielfältige Weiterbildungsangebote
11. Spürbarer Mehrwert: Work-Life-Balance mit mehr als Wochen Jahresurlaub ( Wochen Urlaub + Bankfeiertage + ½ Tag Geburtstagsfrei) sowie die Möglichkeit auf Tage zusätzlichen, unbezahlten Urlaub pro Jahr
12. Sichtbare Leistung: Jahressonderzahlung plus variable Gehaltsbestandteile, betriebliche Altersvorsorge im Rahmen einer Entgeltumwandlung, Sonderkonditionen für Bankprodukte, bis zu € vermögenswirksame Leistungen und Eingruppierung in den Manteltarifvertrag für Filialen gemäß entsprechender Erfüllung der Kriterien
13. Attraktive Extras: Kindergarten-, Essensgeld-, Gympass- und Jobticketzuschuss sowie jährlicher Gesundheitsgutschein, Corporate Benefits und die potenzielle Beteiligung an Studiengebühren
14. Faires Umfeld: Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung, schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Dein Kontakt
Bei fachspezifischen Fragen wende Dich gerne an: René Siebenäuger
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Bei allen anderen Fragen wende Dich gerne an: Barbara Van Rennings
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Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung online.