Financial Controller (m/w/d) – Gestalten Sie die Energiewende in einem internationalen Unternehmen mit!
Sie brennen für Zahlen und möchten Ihre Expertise in einem dynamischen und schnell wachsenden Unternehmen einbringen? In dieser Rolle als Financial Controller (m/w/d) werden Sie Teil eines globalen Unternehmens, das die Energielandschaft neu gestaltet und ambitionierte Wachstumsziele verfolgt. Hier sind Mut, Innovation und Begeisterung nicht nur Schlagworte, sondern täglich gelebte Werte. Unterstützen Sie spannende Projekte – von Fusionen über Übernahmen bis hin zu Neugründungen – und tragen Sie dazu bei, neue Impulse in die Welt der erneuerbaren Energien zu setzen.
Freuen Sie sich auf eine flache Hierarchie und ein offenes Arbeitsklima, das Raum für Ihre Ideen und Ihre persönliche Weiterentwicklung bietet. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und Ihren Enthusiasmus für die Energie von morgen!
Diese Stelle ist im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen.
Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte
* Verantwortung für das Controlling Ihres Unternehmensportfolios
* Berichterstattung und Konsolidierung von Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS und lokalen GAAP-Standards
* Erstellung von Jahresabschlüssen, Steuerdokumenten und Prüfungsunterlagen
* Regelmäßige Kommunikation mit externen Dienstleistern und Stakeholdern
* Mitwirkung an Budgetierung, Projektabrechnungen und Verkaufsreports
* Prozessoptimierung und Weiterentwicklung von Verfahren
* Unterstützung bei Sales-Due-Diligence-Prozessen
Das bringen Sie mit
* Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Finanzbereich und bringen mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Controlling oder der Wirtschaftsprüfung, mit
* Sie zeichnet fundiertes Wissen in IFRS und lokalen GAAP-Standards aus
* Sie besitzen Kenntnisse in Navision/Business Central und einen sicheren Umgang mit Excel
* Sie beherrschen Deutsch fließend und verfügen über gute Englischkenntnisse
Benefits
* Mitgestaltungsmöglichkeiten in der Energiebranche
* Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse für mehr Flexibilität und Eigenverantwortung
* Wettbewerbsfähiges Gehalt und gute Work-Life-Balance
* Förderung des Wohlbefindens und eines positiven sozialen Umfelds am Arbeitsplatz
* Klare Entwicklungsperspektiven und ein strukturiertes Karrieremodell
* Unterstützung durch Zertifizierungen und Schulungen für aktuelle und zukünftige Projekte
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Ihr Kontakt
Frau Ksenia Reyt
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