Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns.
Aufgaben
Wir suchen engagierte Mitarbeiter:innen (m/w/d) zur Verstärkung unserer Teams in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung mit Möglichkeiten zur Schwerpunktsetzung und Ihrer persönlichen Weiterentwicklung.
* Eigenverantwortliche Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung für unsere Konzerngesellschaften
* Selbstständige Bearbeitung von Eingangsrechnungen und Zahlungsfreigaben
* Selbstständige Buchung der täglichen Bankauszüge
* Abwicklung des Lieferantenzahlungsverkehrs
* Umsatzsteuerliche Beurteilung von in- und ausländischen Geschäftsfällen
* Fortlaufende Überwachung konzerninterner Compliance-Vorgaben
* Ansprechpartner:in für die zu betreuenden Konzerngesellschaften
Qualifikationen
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Ausbildung zum:zur Steuerfachangestellten oder abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation / Berufserfahrung
* Weiterbildung zum:zur Finanzbuchhalter:in oder Bilanzbuchhalter:in von Vorteil
* Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, in der Buchhaltung oder im Umfeld der Steuerberatung
* Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere MS Excel
* Gute Kenntnisse im deutschen Umsatzsteuerrecht und Handelsrecht
* Eigeninitiative, Flexibilität und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung sowie die Fähigkeit zu analytischem Denken und Handeln und eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
* Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung und persönlichen Weiterentwicklung sowie Zuverlässigkeit und Serviceorientierung
Wir bieten
* vielfältige Aufgaben in einem internationalen Großkonzern
* dynamische Teams
* spannende Projekte
* praxisorientierte Aus- und Weiterbildung
* Flexible Arbeitszeiten
* Die Vorteile eines Tarifvertrages
* Ein betriebliches Gesundheitsmanagement
Benefits
* vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* wettbewerbsfähige Vergütung
* Mitarbeiterrabatte
* Tarifvertrag
* Mobilitätsförderung
* Kantine
* Freitag (halber Arbeitstag)
* Home Office
* Gesundheitsförderung
* gute Verkehrsanbindung