Wir, der GKV Spitzenverband, vertreten die Kranken und Pflegekassen und damit auch die Interessen der rund 75 Millionen Versicherten und Beitragszahlenden auf Bundesebene gegenuber der Politik und den Leistungserbringenden wie der Arzte und Apothekerschaft oder den Krankenhausern. Als GKV Spitzenverband ubernehmen wir alle wettbewerblichen Aufgaben in der Kranken und Pflegeversicherung auf Bundesebene. Sind Sie bereit fur Neues und wollen im deutschen Gesundheitswesen mitwirken? Dann unterstutzen Sie die Forschungsstelle Pflegeversicherung als Referentin / Referent (m/w/d) Telepflege Ihr zukunftiger Aufgabenbereich: Mit der Durchfuhrung des Modellprogramms zur Erprobung von Telepflege ( 125a SGB XI) wirken Sie an der wissenschaftlich gestutzten Verbesserung der Versorgung pflegebedurftiger Menschen mit. Im Rahmen dieses Programms sollen die Potenziale der Telepflege fur die Langzeitpflege erforscht und erprobt werden. Sie unterstutzen die fachliche Begleitung und das Monitoring der im Rahmen des Programms geforderten Projekte. Sie prufen und bewerten die Projektergebnisse und bereiten diese fur interne und externe Gremien sowie fur die Fachoffentlichkeit auf. Sie wirken an der wissenschaftlichen Weiterentwicklung der Digitalisierung in der Pflege mit. Was wir von Ihnen erwarten? Sie haben Ihr fundiertes Wissen durch ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich der Sozial, Gesundheits, Pflege oder Wirtschaftswissenschaften, erworben. Sie verfugen bereits uber berufliche Erfahrungen in der Durchfuhrung von Projekten, idealerweise im Bereich der Digitalisierung in der gesundheitlichen und pflegerischen Versorgung. Sie verfugen uber gute methodische Kompetenzen im Bereich von Analysen und Evaluationen im Gesundheits und Pflegewesen. Schlieslich uberzeugen Sie durch eine hohe soziale und kommunikative Kompetenz, Teamgeist, durch eine ausgepragte methodische, konzeptionelle und analytische Arbeitsweise sowie organisatorische Fahigkeiten. Unsere Benefits fur Sie: Sie erwartet ab sofort ein bis zum 31.12.2025 befristetes Arbeitsverhaltnis in Teilzeit (ca. 29 Stunden wochentlich; entspricht 75 % bei einer regelmasigen tariflichen Wochenarbeitszeit von 39 Stunden). Ihr Arbeitsplatz befindet in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den offentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Moglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens, eine sehr attraktive Vergutung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehaltern, 30 Urlaubstage im Kalenderjahr, einen Zuschuss zu einem Abonnement im offentlichen Personennahverkehr, Teilnahme an individuellen Fort und Weiterbildungsmoglichkeiten sowie weitere Vorteile, etwa im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsforderung. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind in besonderer Weise willkommen. Wenn wir Ihre Neugier geweckt haben, bitten wir Sie, Ihre vollstandige Bewerbun