100% Teamgeist – 690 Mitarbeitende – 360 Betten – 6.700 Patient:innen im Jahr – 7 SchwesterklinikenEintritt: Zum nächstmöglichen ZeitpunktMEIN TEAM. MEIN WEG.Ob in der Pflege, Therapie und Medizin oder im Service bzw. Verwaltung: Unsere Arbeit ist vom Austausch unserer Kompetenzen und Erfahrungen geprägt. Diese Zusammenarbeit bereichert uns und gibt Raum für selbstständiges Denken und Handeln. Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung nutzen wir gerne. Eine motivierende Atmosphäre, eine gegenseitige Wertschätzung und ein Gefühl der Zusammengehörigkeit machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns findet jeder seinen Platz. In einem Team, das Sie bei jedem wichtigen Schritt nach besten Kräften unterstützt. Und so heißt es für uns: Im Mittelpunkt steht der Mensch.Ihr Job – auf den Punkt gebrachtServieren von Speisen und GetränkenBuffet-Service; Überwachung und selbständiges NachfüllenEin- und Abdecken von TischenAllgemeines Sauberhalten (Hygiene) der Servicebereiche sowie Herrichten der RäumlichkeitenGeschirr- und BesteckpflegeBedienen und Reinigen der KaffeemaschineUnterstützung eines positiven Images der Fachklinik gegenüber Patienten durch zuvorkommenden und freundlichen UmgangIhr Profil – das bringen Sie mitAbgeschlossene Ausbildung Restaurantfachmann (m/w/d) oder Hotelfachmann (m/w/d)Erfahrung im Servicebereich und GästebetreuungFreundliches/höfliches, gepflegtes und sicheres AuftretenSchnelles Handeln/BedienenKommunikationsfähigkeitHilfsbereitschaft und OrganisationsfähigkeitDeutsch in Wort und SchriftFlexibilität und TeamfähigkeitUnser Angebot – einfach vielversprechendEinen unbefristeten Vertrag mit attraktiven Konditionen sowie umfangreiche Mitarbeiter-BenefitsModernes ArbeitsumfeldFlexible ArbeitszeitmodelleStrukturiertes Einarbeitungskonzept sowie einen persönlichen PatenBetriebliches Gesundheitsmanagementpositive ArbeitsatmosphäreKlingt das nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt!Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Herr René Strauß, Teamleiter Service, Tel. .Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.