â®â¯Leiter*in IT, Prozessmanagement & Einkauf (m/w/d)Qualität sucht Engagement - für unser kleines Team IT & Logistik suchen wir auf Basis einer Vollzeitstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Leiter*in IT, Prozessmanagement & Einkauf (m/w/d) Deine Aufgaben: Mit direkter Berichtslinie an unseren Vorstand Finanzen, Personal und IT führst du unsere interne Service-Abteilung und steuerst unsere externen IT- und Logistik-Partner. Du entwickelst eine strategische IT-Roadmap und verantwortest die schrittweise und nachhaltige Umsetzung der Projekte. Du bist für die Einhaltung von IT-Compliance-Anforderungen, wie Datenschutz, Datensicherheit und IT-Sicherheit, verantwortlich und arbeitest aktiv bereichsübergreifend mit allen Einheiten zusammen, um digitale Prozesse nutzer- und serviceorientiert im Rahmen der IT-Roadmap stetig weiterzuentwickeln und umzusetzen. Dabei obliegt dir die Weiterentwicklung unseres kleinen Service-Teams sowie die Unterstützung der operativen Führung der anderen Fachbereiche ebenso wie der Aufbau eines zentralen Vertragsregisters und Einkaufs zusammen mit den verantwortlichen Kolleg*innen aus anderen Bereichen. Was wir uns von Dir wünschen: erfolgreich abgeschlossenes Studium Digital Business Management, Prozessmanagement mit Schwerpunkt Digital Transformation oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Prozessmanagement und -optimierung einschlägige Berufserfahrung in einem Verband, Industrie- oder Beratungsunternehmen als Projektleitung, idealerweise auch in der Mitarbeiterführung Erfahrungen mit den Besonderheiten von Vereinen bzw. NGO-Organisationen sind von Vorteil sehr gute EDV-Anwender-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit ERP-Systemen in Verbindung mit einschlägigen Berufserfahrungen bei der Optimierung und Digitalisierung von Prozessen sowie Verhandlungen mit externen Dienstleistern ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen und sehr gutes Verständnis für Prozesse und Zusammenhänge hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, strukturierter und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität Teamgeist, Kommunikationsstärke und Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und gemeinsam mit ihnen etwas zu bewegen fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind in unserem internationalen Umfeld von Vorteil Du bringst nicht alle Voraussetzungen der Stelle mit? Unser Angebot: eine sinnstiftende Tätigkeit bei einer renommierten internationalen Kinderrechtsorganisation werteorientierte Mitarbeiter*innenführung mit umfassender Einarbeitung und motiviertes und hilfsbereites Team flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Möglichkeiten zum Auf- und Ausbau von Expertise und Netzwerk fachliche Freiräume und eigenverantwortliche, abwechslungsreiche Projekte und Gestaltungsspielräume ein Stellenumfang von 38,5 Wochenstunden (Vollzeit) - auf Wunsch auch in Teilzeit mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten attraktives Gehalt mit Haustarifvertrag inkl. arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge, Weihnachtsgeld und 31 Tagen Urlaub Arbeitsort in Osnabrück mit frei gestaltbaren Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten bundesweit, auch am Standort Berlin und moderner Arbeitsplatz mit entsprechender technischer Ausstattung Bitte bewerben Sie sich direkt über den Monster-Bewerben-Button.Wir setzen unsere internationale Kindesschutzpolitik auch in unserem Arbeitsalltag um. Deshalb erwarten wir die Bereitschaft, nach den Kindesschutzrichtlinien von Terre des Hommes zu arbeiten, und benötigen bei einer Einstellung ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Terre des Hommes Deutschland Personalreferat, Frau Janine...