Wir suchen: Referent (m/w/d) Interne Revison Steuerungs- und Unterstützungsprozesse in Voll- oder 2x Teilzeit (Job-Sharing) Die Kreissparkasse Göppingen ist das führende Finanzinstitut im Landkreis mit einem kompletten Leistungsangebot für Privat- und Firmenkunden. Mit rund 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreiben wir das dichteste Filialnetz im Landkreis und sind über alle gängigen digitalen Kanäle erreichbar. Ihre Aufgaben: Sie analysieren und prüfen Geschäftsprozesse (u. a. Controlling, Finanzen und Rechnungswesen, Personalmanagement, IT-Betrieb) hinsichtlich Ordnungsmäßigkeit, Sicherheit, Einhaltung interner und externer Vorgaben sowie Wirtschaftlichkeit Sie beurteilen Funktionsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Wirksamkeit der internen Kontroll- und Informationssysteme Sie sind zuständig für die Aufdeckung von Risiken und Schwachstellen sowie die Ausarbeitung von lösungsorientierten Empfehlungen Sie erstellen Revisionsberichte einschließlich Abstimmung der Ergebnisse und Empfehlungen mit den beteiligten Organisationseinheiten Sie überwachen und verfolgen die Umsetzung von vereinbarten Maßnahmen Sie beraten und unterstützen die Fachbereiche bei der Gestaltung interner Kontrollsysteme Sie übernehmen nach einer umfassenden Einarbeitung, in Abhängigkeit Ihrer Qualifikation, die Verantwortung für die oben genannten Themengebiete Mit Ihren Impulsen und Ideen haben Sie langfristig und nachhaltig Einfluss auf die (Weiter-) Entwicklung unserer bestehenden Prozesse und arbeiten aktiv bei der Digitalisierung und Weiterentwicklung der Internen Revision mit und wirken bei sparkasseninternen Projekten mit Ihre Voraussetzungen: Sie sind (Bank-)Betriebswirt/in oder haben ein (Duales-) Hochschulstudium Sie verfügen idealerweise über erste Berufserfahrungen in der Revision eines Kreditinstituts oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Sie haben ein ausgeprägtes Prozessverständnis, verbunden mit schneller Auffassungsgabe Sie haben analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Genauigkeit Das erwartet Sie: Ein krisensicherer Arbeitsplatz bei einem starken und verantwortungsvollen Arbeitgeber Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem 5-köpfigen Team Die Chance, sich individuell weiterzubilden und weiterzuentwickeln Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeit, mobiles Arbeiten, Unterstützung bei der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen, Urlaubskauf, Sabbatical, etc. Eine gute Work-Life-Balance durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement Eine faire Vergütung im Rahmen des TVöD-Sparkassen mit rund 14 Monatsgehältern und vermögenswirksame Leistungen in voller Höhe 32 Tage Jahresurlaub sowie frei am 24.12. und 31.12. Eine überwiegend betrieblich finanzierte Altersvorsorge, sowie die Möglichkeit einer zusätzlichen Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss Eine kostenlose Kontoführung, attraktive Konditionen, Jobticket, JobRad, betriebliche Krankenversicherung, u. v. m. Ihre Bewerbung mit Beschreibung Ihrer bisherigen Tätigkeitsfelder und Arbeitsschwerpunkte sowie dem möglichen Eintrittstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen lassen Sie uns bitte zukommen. Fragen im Vorfeld beantwortet Ihnen gerne: Iris Rus, Abteilungsleitung Interne Revision, Telefon 07161 603-14 500 Daniel Ziegelin, Teamleitung Steuerungs- und Unterstützungsprozesse, Telefon 07161 603-11 188 Katja Diez Personalabteilung, Telefon 07161 603-11 162 Kreissparkasse Göppingen, Personalabteilung, Marktstraße 2, 73033 Göppingen