Die HOWOGE ist mit rund 81.600 Wohnungen im Portfolio eines der großen kommunalen Wohnungsunternehmen des Landes Berlin und einer der größten Vermieter Deutschlands. Mit über 1.200 Mitarbeitenden entwickeln, bauen, modernisieren und vermieten wir – und das mit Erfolg seit über 30 Jahren. Unsere Leidenschaft gehört jedoch nicht nur Häusern, sondern auch den Menschen. Wir sind ein ausgezeichneter Dienstleister sowohl gegenüber unseren Mietenden als auch unseren Mitarbeitenden.
In der HOWOGE Wohnungsbaugesellschaft ist ab sofort eine Stelle als Assetmanager (m/w/d) zu besetzen. Entdecken Sie, was es bedeutet, mit einem engagierten Team zu wachsen und jeden Tag einen wichtigen Beitrag zu einer lebenswerten Stadt zu leisten!
Bewerbungsfrist: 30.04.2025
* Planung, Steuerung & Reporting: Sie stellen die Umsetzung der Portfoliostrategie sicher, plausibilisieren die Ertrags- und Aufwandsplanung einzelner Asset-Investitionen, leisten Zuarbeiten zu Trend- und Wirtschaftsplänen, übernehmen das Reporting und die Analyse mithilfe von Kennzahlen und steuern die Budgets für alle Assets, ferner unterstützen Sie bei Strategien zur Optimierung bzw. Reduzierung der laufenden Kosten
* Investitionsberechnung & Mietentwicklung: Sie führen die Wirtschaftlichkeits- bzw. Investitionsberechnung für Einzel-Modernisierungen und Leerwohnungsinstandsetzungen durch und bereiten Investitionsentscheidungen vor
* Weitere Aufgaben im Tagesgeschäft: Sie übernehmen die strategische Steuerung und Ausrichtung des Property und Facility Managements, erstellen Status-Präsentationen und wirken bei der bedarfsgerechten Entwicklung von Neubauprojekten bis zur Übernahme in die Bewirtschaftung mit
Sie erwartet ein engagiertes und verantwortungsbewusstes Team mit Sinn für Präzision und analytischen Fähigkeiten. Sie finden sich darin wieder und wollen mit Ihrem Know-how etwas bewegen? Diese Eigenschaften bringen Sie außerdem dafür mit:
* (einschlägige) Berufserfahrung: in der Bewirtschaftung von Immobilien im Assetmanagement sowie erste Erfahrungen in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung und Steuerung von Mitarbeiterteams
* Qualifikation: abgeschlossenes (kaufmännisches) Studium mit Schwerpunkt Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
* (anwendungsbereite) Fachkenntnisse: über immobilienwirtschaftliche Prozesse und Inhalte
* Echte Gemeinschaft: bei der täglichen Zusammenarbeit im Team, sowie im Rahmen unternehmensweiter Events wie Sommerfesten, Aktionstagen und Firmenläufen
* Vereinbarkeit von Beruf + Privatem: u. a. durch eigenen Familienservice, großzügige Freistellungsregelungen und einen Familienbegriff, der weit über die Kernfamilie hinausgeht
* Langfristige Perspektiven: durch regelmäßige Feedbackgespräche, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein sicheres Umfeld, das zugleich immer in Bewegung ist
* Attraktive Arbeitsbedingungen: u. a. durch eine 37-Stunden-Woche, einen modernen Arbeitsplatz, mobiles Arbeiten, unser betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr
JBRP1_DE