Wir suchen einen
Ab · Teilzeit
Wir bieten Ihnen:
- Eine verantwortungsvolle Position mit Raum für eigenverantwortliches Arbeiten.
- Die Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung unseres Verbandes beizutragen.
- Teilzeitstelle: 30,0 – 35,0 Std. / Woche (Gleitzeit) Vergütung nach dem DRK-Tarifvertrag Thüringen (Überleitungstarifvertrag)
- Gewährung weiterer Sozialleistungen (Gesundheitsvorsorge, Kita-Zuschuss. VWL)
- Zusätzliche Altersversorgung mit AG-Anteil bei der Zusatzversorgungskasse Thüringen
- Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
Diese Position ist vorerst auf 2 Jahre befristet, mit hoher Aussicht auf Weiterbeschäftigung.
Ihre Aufgaben:
Als Personalreferent / Stellvertreter der Abteilungsleitung Personal bei Abwesenheit sind Sie eine Schlüsselfigur im Personalmanagement und übernehmen die Verantwortung für vielfältige Aufgaben. Ihr Fokus liegt auf der effizienten Gestaltung von Personalprozessen und der Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs, insbesondere in Abwesenheit der Abteilungsleitung.
Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:
- Eigenverantwortliche Betreuung: