Seit der Gründung im Jahr 1999 haben wir, die Paper + Design GmbH Tabletop, uns zu einem führenden mittelständischen Unternehmen der Herstellung hochwertig bedruckter Servietten und Tischdecken aus umweltfreundlichen Rohstoffen entwickelt. Über 230 Mitarbeiter sind in den Bereichen Einkauf, Produktion, Logistik, Vertrieb sowie Verwaltung beschäftigt. Unsere Kunden in mehr als 60 Ländern weltweit beliefern wir sowohl mit unserer Kollektion „Paper + Design“ als auch mit Lohndruck-Produkten von unserem Standort in Wolkenstein/Erzgebirge. Mit der Zugehörigkeit zum börsennotierten Duni-Konzern profitieren wir von einer internationalen und globalen Zusammenarbeit.
Zur Verstärkung unseres Controlling-Teams und als Vertretung des Leiters Controlling suchen wir eine engagierte, analytisch denkende Persönlichkeit mit einem Gespür für Zahlen, die unser Unternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt aktiv unterstützt.
* Verantwortung für das Produktions- und Logistikcontrolling
* Erstellung, Analyse und Kommentierung zentraler Kennzahlen
* Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
* Investitionsrechnungen mit entsprechenden Entscheidungsvorlagen
* Vor- und Nachkalkulation von Produkten über alle Fertigungsstufen
* Identifikation und Einleitung von Optimierungsmaßnahmen zur Effizienzsteigerung in Produktion und Logistik
* Weiterentwicklung und Automatisierung bestehender Controlling-Instrumente
* Als Stellvertreter übernehmen Sie Führungsaufgaben und koordinieren abteilungsübergreifende Prozesse
* Bachelorabschluss in Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Studiengang mit Schwerpunkt Controlling
* Abgeschlossene kaufmännische oder verwaltende Berufsausbildung mit einer Weiterbildung zum Fach- oder Betriebswirt Controlling
* Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
* Fundierte Kenntnisse im Produktions- und Logistikcontrolling sowie im Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise Microsoft Dynamics AX) und modernen Reporting-Tools
* Ausgeprägtes analytisches Denken, eine strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
* Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Führungskompetenz
* Verknüpfung von Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Option, im Homeoffice zu arbeiten
* Zusammenarbeit mit einem motivierten Team eines marktführenden und international agierenden Unternehmens
* Faire Entlohnung mit einer finanziellen Anerkennung zum Jahresende
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Attraktives Sozialleistungspaket: 30 Urlaubstage, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr ...
* Verschiedene Mitarbeiterrabatte (z.B. im Fabrikverkauf)
* Zusatzangebote, wie Business-Bike oder aufladbare Geldwertkarte
* Mitarbeiterevents
* Kostenfreies Angebot an Getränken