Job Description
Stellenangebot\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\n\n\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t HR Business Partner (m/w/d) \n\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t \n\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tPAKi Logistics ist ein Dienstleister für \n\t\t\t\t\t\tdas Management, die Lieferung und den Tausch von standardisierten \n\t\t\t\t\t\tTauschpaletten und -behältern in Europa. Mit fast 50 Jahren \n\t\t\t\t\t\tErfahrung und dem Know-how von mehr als 200 Spezialisten \n\t\t\t\t\t\tsteht PAKi Logistics für Nachhaltigkeit, Zuverlässigkeit \n\t\t\t\t\t\tund Effizienz im Ladungsträgermanagement. PAKi Logistics \n\t\t\t\t\t\tgehört zur Faber Group.
Die Faber Group ist ein europaweit \n\t\t\t\t\t\tagierender Anbieter für nachhaltige, zirkuläre Verpackungsprodukte \n\t\t\t\t\t\tund Pooling-Dienstleistungen.\n\n\t\t\t\t\t\tAls wichtiger Sparringspartner bist Du der \n\t\t\t\t\t\tAnsprechpartner und Berater für Mitarbeiter:innen und \n\t\t\t\t\t\tFührungskräfte der Dir zugewiesenen Unternehmensbereiche \n\t\t\t\t\t\tinnerhalb von PAKi. Du bist ein engagierter und \n\t\t\t\t\t\terfahrener HR Business Partner (m/w/d), der unser \n\t\t\t\t\t\tUnternehmen bei der Mitarbeiterförderung und der \n\t\t\t\t\t\tUmsetzung von HR Maßnahmen im Rahmen der HR Strategie \n\t\t\t\t\t\tunterstützt. Als Schnittstelle zwischen den \n\t\t\t\t\t\tFührungskräften und Mitarbeitern bist Du Teil der \n\t\t\t\t\t\tEntwicklung von Personalbetreuungsmaßnahmen zur Stärkung \n\t\t\t\t\t\tdes Unternehmenswachstums und der Mitarbeiterbindung.\n\n\t\t\t\t\t\t*HR Business Partner (m/w/d)*\n\n\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t Für unsere \n\t\t\t\t\tKunden kannst Du etwas bewirken: \n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Beratung Deiner Betreuungsbereiche in ganz \n\t\t\t\t\t\t\tEuropa in allen HR-Angelegenheiten\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Mitwirkung bei der Personalplanung und den \n\t\t\t\t\t\t\tdaraus resultierenden Maßnahmen sowie stetiger HR \n\t\t\t\t\t\t\tProzessoptimierung\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Unterstützung und Organisation von \n\t\t\t\t\t\t\tWeiterbildungsmaßnahmen in der Personalentwicklung\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Unterstützung unseres Inhouse-Recruiters beim \n\t\t\t\t\t\t\tnationalen und internationalen Recruiting\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Betreuung und Begleitung von On- und Offboarding\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Begleitung digitaler Transformationen\n\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t Was wir bieten: \n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible \n\t\t\t\t\t\t\tArbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub\n\t\t\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio, \n\t\t\t\t\t\t\tFahrradleasing sowie Gesundheitsangebote in \n\t\t\t\t\t\t\tKooperation mit den Krankenkassen\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Ergonomische und modern eingerichtete \n\t\t\t\t\t\t\tArbeitsplätze \n\n\t\t\t\t\t\t\t* Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge \n\n\t\t\t\t\t\t\t* Mitarbeiterangebote bei über 120 nachhaltigen \n\t\t\t\t\t\t\tMarken\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Intensives Onboarding inkl.
Buddy \n\n\t\t\t\t\t\t\t* Umfangreiche Personalentwicklungsmaßnahmen durch \n\t\t\t\t\t\t\tSchulungskatalog, individuelle Trainings & \n\t\t\t\t\t\t\tCoachings, Nachwuchsführungskräfte- und \n\t\t\t\t\t\t\tTalentprogramme \n\n\t\t\t\t\t\t\t* Interne Veranstaltungen und Events wie einen \n\t\t\t\t\t\t\tAloha Day, Weihnachtsmarkt, Weihnachtsfeiern und \n\t\t\t\t\t\t\tTeamevents\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Beitrag zum Klimaschutz, da wir mit unserer \n\t\t\t\t\t\t\tArbeit den CO2 Ausstoß reduzieren, die Lebensdauer \n\t\t\t\t\t\t\tunserer Produkte maximieren und \n\t\t\t\t\t\t\tBaumpflanzungs-Initiativen unterstützen\n\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t Was Du mitbringst: \n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit \n\t\t\t\t\t\t\tSchwerpunkt Personal oder eine vergleichbare \n\t\t\t\t\t\t\tAusbildung mit Zusatzqualifikation\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Mehrjährige Berufserfahrung als HR Generalist\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Praxiserfahrung im vollumfänglichen \n\t\t\t\t\t\t\tRecruiting-Prozess sowie in der Personalentwicklung\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Hohes Verantwortungsbewusstsein\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort \n\t\t\t\t\t\t\tund Schrift \n\n\t\t\t\t\t\t\t* Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in \n\t\t\t\t\t\t\toperativen HR- Prozessen\n\n\t\t\t\t\t\t\t* Gutes Gespür für Menschen und ein positives, \n\t\t\t\t\t\t\tkommunikatives und souveränes Auftreten\n\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tDie Faber Group und PAKi sind Arbeitgeber der \n\t\t\t\t\t\tChancengleichheit. Wir beurteilen qualifizierte Bewerber \n\t\t\t\t\t\tohne Rücksicht auf Ethnie, Hautfarbe, Alter, \n\t\t\t\t\t\tGeschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, \n\t\t\t\t\t\tFamilienstand, Elternstatus, Religion, Geschlecht, \n\t\t\t\t\t\tnationale Herkunft, Behinderung, Veteranenstatus und \n\t\t\t\t\t\tandere gesetzlich geschützte Merkmale. Bei uns zählt der \n\t\t\t\t\t\tMensch.\n\n\t\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\n\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t[Apply now](https://fabergroup.careers.hibob.com/jobs/b410e8cd-0c4e-4b6c-a994-b32e9ec8c48f/apply)