Ihre Klinik
* Eine auf die Orthopädie spezialisierte Fachklinik mit rund 160 Betten
* Die gesamte Klinik ist auf die konservative und operative Therapie sämtlicher Erkrankungen und Verletzungen des Bewegungsapparats spezialisiert
* Jährlich werden ca. 4.500 Patienten stationär und mehr als 10.000 Patienten ambulant behandelt
* Die Fachabteilungen Allgemeinorthopädie und Endoprothetik, Anästhesie, ein Schwerpunkt für Unfallverletzte sowie ein Wirbelsäulenzentrum bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung
* Die Schwerpunkte der Orthopädie bilden das Endoprothesenzentrum, die septische Chirurgie, die Notfallambulanz und die Knorpelzelltransplantation
* Das Leistungsspektrum umfasst Arthrose, Fußchirurgie, Schulterbeschwerden, Rheumaorthopädie, Handchirurgie, Sportverletzungen, arthroskopische und offene rekonstruktive Chirurgie, funktionelle Bewegungsdiagnostik und Laufbandanalysen sowie gelenkerhaltende Chirurgie/Knorpelzüchtung
* Mit einer modernen technischen Ausstattung für die bestmögliche Diagnose und Therapie der Patienten/-innen
Ihr Profil
* Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie
* Sie verfügen über die Zusatzbezeichnung spezielle orthopädische Chirurgie
* Sie haben langjährige klinische Erfahrung und waren mehrere Jahre in einer Klinik mit hohem OP-Volumen tätig
* Betriebswirtschaftliches und patientenorientiertes Denken und Handeln gepaart mit sozialer Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit ist für Sie eine Selbstverständlichkeit, wie qualitätsorientiertes medizinisches Arbeiten
Ihre Aufgaben
* Sie übernehmen die fachliche und strategische Leitung der Orthopädie
* Sie leiten das Endoprothesenzentrum
* Sie sind für die Assistenzärzte (m/w/d) in Weiterbildung sowie die Fortbildung der Fach- und Oberärzte (m/w/d) verantwortlich
* Sie stellen eine effiziente und wirtschaftliche Führung des Fachbereiches sicher
Ihre Chance
* Attraktives Gehaltspaket
* Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre
* Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit
* Flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
* Zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten
* Betriebliche Gesundheitsförderung
* Corporate Benefits
* Vereinbarkeit von Beruf und Familie
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