Ihre Aufgaben
* Begleitung, Betreuung und Pflege der Bewohner*innen im Rahmen des bestehenden Pflege- und Betreuungskonzeptes, orientiert am Strukturmodell
* Die Pflegefachkraft übernimmt dabei alle in den genannten Bereichen anfallenden Tätigkeiten der direkten und indirekten Pflege, insbesondere die Mitarbeit bei der Erstellung individueller Tagesstrukturpläne, Durchführung der Pflegedokumentation und Erfassung der erbrachten Leistungen
* Mitwirken bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter/innen in der Wohngruppe
* Anleiten von Helfern/innen in der Pflege
* Konstruktive Mitarbeit bei den Besprechungen
* Übernahme der Schichtleitung nach Anweisung
Wir erwarten
* abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
* Bereitschaft zur Fortbildung
* Identifikation mit den Zielen der Einrichtung
* Fähigkeit zu Kommunikation und Kooperation
* Engagement und Belastbarkeit im Rahmen der Aufgabenstellung
* Konfliktfähigkeit und Urteilsvermögen
* Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft
Wir bieten
* Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung
* Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
* Vergünstigte Zusatzversicherungen
* Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
* Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften
* Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
* Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter und Jobrad
* bezuschusstes Deutschland-Ticket