Medizinische/r Fachangestellte/r (MFA) als arbeitsmedizinische Assistenz (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit
1. Niels Stensen Kliniken GmbH Jobportal
2. BAAP Beratungsstelle für Arbeitsmedizin
3. Voll/Teilzeit
4. Publiziert: 10.12.2024
5. Publizierung bis: 10.01.2025
Die Beratungsstelle für Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Prävention im Bistum Osnabrück (BAAP) ist eine Gesellschaft der Caritas und des Bistums Osnabrück und betreut Einrichtungen im kirchlichen und caritativen Bereich, vornehmlich in Betrieben des Gesundheits- und Sozialwesens vom Osnabrücker Südkreis bis ins Emsland. Wie beraten und unterstützen im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz sowie Gesundheitsförderung.
Die Beratungsstelle für Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Prävention im Bistum Osnabrück sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Medizinische/n Fachangestellte/n (MFA) als arbeitsmedizinische Assistenz (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit
Ihre Aufgaben
6. Als arbeitsmedizinische Assistenz unterstützen Sie die Betriebsärztinnen in organisatorischen und administrativen Belangen und sind dabei die zentrale Schnittstelle zu internen und externen Bereichen
7. Führen von Vorsorgekarteien
8. Durchführung von Blutentnahmen, Impfungen und Sehtests und Hörtests im Rahmen der Arbeitsmedizinischen Vorsorge
9. Organisation und Koordination der betriebsärztlichen Sprechstunden
10. Termin- und Dokumentenmanagement
11. Administrative und arbeitsplatzbezogene Aufgaben wie Anmeldung, Labor und Telefon
12. Mitwirkung bei Aktionen des Gesundheitsmanagements, z.B. Grippeimpfaktion, Gesundheitstage
Diese Qualifikation sollten Sie mitbringen
13. Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r (MFA) (m/w/d)
14. Erfahrung in der Praxisorganisation ist wünschenswert
15. Selbstständiges und teamorientiertes arbeiten
16. Fachliche und soziale Kompetenz
17. Sehr guter Umgang mit MS Office und gute IT-Kenntnisse in einer Betriebsarzt-Software bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen
18. Konzeptionelle und dienstleistungsorientierte Denkweise
19. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Dienstleistungsorientierung, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
20. Professionelles Auftreten, schnelle Auffassungsgabe, Kommunikationsstärke
21. Darüber hinaus verfügen Sie über Flexibilität und Engagement
22. Als kirchliche Einrichtung wird grundsätzlich eine positive Einstellung zu unserem Auftrag erwartet
Gründe, die für uns sprechen
23. Familienfreundliche Arbeitszeiten
24. Flexible Arbeitszeitmodelle (Homeoffice möglich)
25. zukunftssichere Beschäftigung in einem modernen Dienstleistungsunternehmen
26. eine attraktive Vergütung nach den AVR (Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes) sowie Bezahlung anfallender Nebenkosten
27. zusätzliche betriebliche Altersversorgung
28. Eine gezielte Einarbeitung in freundlich-kollegialer Atmosphäre
29. angenehmes Arbeitsklima in einem leistungsfähigen und motivierten Team