Aufgaben:
1. Fachliche und disziplinarische Führung der Instandhaltung für Betriebsmittel, Anlagen und Gebäude
2. Planung, Steuerung und Kontrolle von Instandhaltungsmaßnahmen
3. Entwicklung und Umsetzung präventiver Instandhaltungskonzepte
4. Analyse und Optimierung technischer Prozesse und Anlagen
5. Verantwortung für Budget, Materialdisposition und Kennzahlen
6. Mitarbeit an strategischen Projekten und Innovationsvorhaben
Qualifikationen:
1. Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im technischen Bereich
2. Führungserfahrung im Bereich Instandhaltung oder Technik
3. Fundierte Kenntnisse in Instandhaltungsstrategien und Energiemanagementsystemen
4. Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen, Planungstools und technischen Standards
5. Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung
6. Strategisches, lösungsorientiertes Denken und eigenverantwortliches Handeln
Wir bieten:
1. Führungsrolle mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung
2. Kollegiales, teamorientiertes Arbeitsumfeld
3. Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
4. Entwicklungsmöglichkeiten durch Weiterbildungen
5. Langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen
6. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
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