Ihre Aufgaben - Ihr Verantwortungsbereich
1. Sie agieren als CAX/PLM-Spezialist in einer verantwortungsvollen Schnittstellenfunktion und sind kompetenter Ansprechpartner für unsere CAD-Konstrukteure und PLM Anwender in den Werken weltweit und die zentrale IT.
2. Sie unterstützen unsere Konstruktionsabteilungen im Umgang mit dem CAX/PLM-System in Verbindung mit dem 3D-CAD-System NX, führen Trainingsmaßnahmen durch, optimieren Abläufe sowie Datenbankstrukturen und setzen Impulse für die stetige Weiterentwicklung der Systeme.
3. Sie realisieren die Einführung von neuen Funktionen in unserem Product-Lifecycle-Management System.
4. Sie betreuen die System-Schnittstellen und wirken an der standortübergreifenden Optimierung der CAX/PLM Plattform mit.
5. Sie führen Pflegemaßnahmen unseres CAX/PLM-Systems durch und stellen eine durchgängig hohe Systemverfügbarkeit sicher.
Ihre Erfahrungen - Wir müssen uns kennenlernen, wenn Sie folgende Qualifikationen mitbringen:
6. Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem artverwandten Beruf (IT / Konstruktion) oder mehrjährige Berufserfahrung als PLM-CAX Anwender bzw. einer vergleichbaren Qualifikation, sowie reges Interesse in dem Aufgabengebiet.
7. Sie haben Erfahrungen in der Anwendung und Administration von Product-LifecycleManagement-Systemen, idealerweise „Siemens Teamcenter“ sowie Grundkenntnisse im Umgang mit 3D-CAD-Systemen, vorrangig NX.
8. Strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick
9. Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Leistungsbereitschaft und Reisebereitschaft
10. Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
11. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
12. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Warum EJOT? - Das bieten wir Ihnen:
13. Das schöne Gefühl eines gut aufgestellten und finanziell unabhängigen Familienunternehmens
14. Freiheit für Erfindergeist, Innovationskraft und die Umsetzung eigener Ideen
15. Wettbewerbsfähige Vergütung mit attraktiven Sonderleistungen und Vergünstigungen
16. Modernste Arbeitsumgebung, Infrastruktur und Kommunikationstechnologien
17. Work-Life-Balance dank individueller Arbeitszeitmodelle
18. Mitarbeitergewinnbeteiligung
19. Weiterbildungsangebote
20. Betriebliches Gesundheitsmanagement
21. Programm zur betrieblichen Altersvorsorge
22. JobRad
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