Human Resources Manager (m/w/d) InDeutschland - Köln Dubegeisterst dich für die gesamte Breite der HR Themen und möchtest mit deinemWissen und deinen Ideen unsere HR Standards auf ein nächstes Level bringen?Dann komm‘ in unser Team Als Teil des HR Operations Teams agierst du in einemschnell wachsenden HR Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum fürdeine persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Mehr von uns für dich: Easy durch den Alltag: dank Hybrid Working, Möglichkeiten zum Arbeiten aus dem Ausland (Workation), Kinderbetreuungszuschuss, Firmenrabatten und einem monatlichen Zuschuss für deine (private) Mobilität – nutzbar für Taxi, Bahn, Carsharing u.v.m. Gut umsorgt: mit einem großzügigen Budget für deine Gesundheit (flexibel einsetzbar für Fitness-Studio, Sport-Zubehör, Massagen u.v.m.), vielen Angeboten zur mentalen Gesundheit und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge Attraktive Vergütung: Bonus-Zahlungen, monetäre Beteiligung am Unternehmenserfolg, hybrid Working-Zuschuss und ein unbefristeter Arbeitsvertrag von Anfang an Umfassendes Onboarding: bei unserer globalen Onboarding-Woche lernst du alle Neustarter:innen bei Simon-Kucher kennen und legst den Grundstein für dein Netzwerk bei uns. Horizont erweitern: durch umfangreiche Inhouse Trainings- und Fortbildungsprogramme (ergänzt durch LinkedIn Learning) Gefragte Perspektiven: mit umfassenden Feedback- und Entwicklungsprozessen inklusive 360-Grad-Feedbackgesprächen Erfolge gemeinsam feiern: bei regelmäßigen Mitarbeitenden-Events Gemeinsam wachsen:Nachhaltig und langfristig Darum dreht sich alles bei Simon-Kucher. UnsereStärke: ein mitreißendes, hoch motiviertes und sympathisches Team. Und jetztkommst du: mitten hinein in die offene, wertschätzende Start-up-Atmosphäreeines etablierten Unternehmens mit 40-jähriger Erfolgsgeschichte. Hier bewegst du was: Du betreust den gesamten Employee Life Cycle der Mitarbeitenden deines Betreuungskreises – von der Vertragserstellung und dem Onboarding, über die Durchführung personeller Einzelmaßnahmen bis hin zur Klärung arbeitsrechtlicher Fragestellungen und Offboarding-Prozessen. Du bist erste Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden und berätst lösungsorientiert in allen personalrelevanten Fragestellungen. Du stellst professionelle HR-Abläufe sicher und wirkst mit bei der Optimierung bestehender sowie Implementierung neuer HR-Prozesse. Mit deinem Blick fürHR Trends und HR Digitalisierung bringst du neue Ideen ein und setzten diesekonzeptionell und hands-on in Projekten um. Hiermit begeisterst du: Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen, (Wirtschafts-)Psychologie, Management oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit. Du hast mindestens drei Jahre Berufserfahrung als HR Generalist, Senior Coordinator oder Business Partner in einem Beratungsunternehmen oder einem ähnlich dynamisch schnelllebigen Umfeld. Du verfügst über aktuelle Kenntnisse in den Bereichen Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Der Umgang mit MS Office (Outlook, Excel, PowerPoint) bereitet dir keinerlei Schwierigkeiten und idealerweise hast du bereits mit SAP gearbeitet. Du überzeugst durch deine strukturierte Arbeitsweise mit hohem Detailgrad und ein starkes Bewusstsein für eine positive Mitarbeitererfahrung. Du verfügst über sehrgute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Du willst dich gleich bei uns bewerben? Dann schick deine Unterlagenüber den „Apply now“-Button zu uns. Bitte beachte, dass wir ausDatenschutzgründen keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können. Du willst mehr über uns und unsere Unternehmenskultur erfahren? Hier geht’s zu unserem Recruiting Video. Über Simon-Kucher Simon-Kucher ist eine globale Unternehmensberatung mit mehr als 2.000Mitarbeitenden in über 30 Ländern. Unser Fokus: „Unlocking Better Growth“. Wirhelfen unseren Kunden, „besser“ zu wachsen, indem wir jeden Aspekt ihrerUnternehmensstrategie optimieren, von Produkten und Preisen bis hin zuInnovation, Digitalisierung, Marketing und Vertrieb. Mit 40 Jahren Erfahrung inMonetarisierung und Pricing gelten wir als weltweit führend in den BereichenPreisberatung und Unternehmenswachstum. www.simon-kucher.com Wir setzen uns für eine Unternehmenskultur ein, die Diversität,Gleichstellung und Inklusion fördert – und damit ein Umfeld der Anerkennung,das individuelle Entfaltung stärkt und den Beitrag eines jeden Einzelnenwürdigt. So können wir weitreichende und positive Veränderungen bewirken.Wertschätzung und Anerkennung befähigen uns dazu, schneller zu wachsen,innovativer zu arbeiten und nachhaltigere Ergebnisse für alle zu erzielen – fürunsere Teams, unsere Kunden und unser Unternehmen. Deine persönliche Ansprechpartnerin: Charlotte Sever recruitment.germany(at)simon-kucher.com Bitte reiche deine Bewerbung ausschließlich über den “Apply now”-Button ein Better growth starts here. With you.