Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören Fachkliniken und fünf ambulante Therapie- und Rehazentren.
In unserer Fachklinik Medical Park Bad Feilnbach Reithofpark im Landkreis Rosenheim arbeiten rund Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Fachbereich Neurologie (Phasen B, C, D). Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch! Verstärken Sie unser Ärzte-Team als
Arzt im Bereitschaftsdienst (m/w/d)
Ihre Aufgaben
1. Medizinische Versorgung und Betreuung unserer stationären Patienten auf der neurologischen Station
2. Aufnahmeuntersuchungen, sowie Erstellung von Entlassungsberichten
3. Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Behandlungsteam
Ihre Qualifikation
4. Erfahrung im Bereich Allgemeinmedizin, Innere Medizin, Neurologie, Sozialmedizin oder Rehabilitationsmedizin ist von Vorteil
5. Approbation oder Berufserlaubnis nach § BÄO
6. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
7. Empathie und Teamfähigkeit
8. Einsatzfreude, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz
Unser Angebot
9. Wir bieten Ihnen einen modernen, zukunftssicheren und abwechslungsreichen Arbeitsbereich in einem familiär geführten Unternehmen mit einem motivierten Team.
10. Ein optimaler Start durch eine strukturierte Einarbeitung in eine umfangreiche neurologische Funktionsdiagnostik.
11. Weiterbildungsbefugnis Neurologie und Rehabilitationsmedizin (1 Jahr).
12. Möglichkeit zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung in klinischen und diagnostischen Teilbereichen Ultraschall) mit Unterstützung durch die Klinik.
13. Sehr gute Supervision durch Oberärzte und den Chefarzt.
14. Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt in Anlehnung an den TV-Ärzte mit Zusatzleistungen wie eine Guthabenkarte mit monatlicher Aufladung (givve-Card) entsprechend der Arbeitszeit bis zu € netto.
15. Wir geben Ihnen die Möglichkeit ein JobRad zu leasen (Entgeltumwandlung).
16. Wir zahlen bei Bedarf einen Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten bis zu € pro Monat.
17. Wir gewähren für Empfehlungen eine attraktive Prämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“.
18. Wir bieten Ihnen zahlreiche Zusatzangebote wie z. B. ein kostenloses Kinderferienprogramm, vergünstigte Mahlzeiten, After-Work-Feiern, Sportevents, eine arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung, Corporate Benefits mit diversen Mitarbeiterrabatten für z. B. Hotels und Freizeit etc.
19. Sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf (wenig Bereitschaftsdienste und Notfälle).