HR-Inhouse Consultant (m/w/d) Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen HR-Inhouse Consultant (m/w/d), der mit Leidenschaft und Expertise HR-Prozesse weiterentwickelt und IT-Systeme optimiert. Sie sind ein erfahrener Profi im Bereich Human Resources und haben Freude an der Arbeit mit modernen Technologien? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Das dürfen Sie erwarten
* Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung.
* Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
* Moderner Arbeitsplatz in einem technologieaffinen Umfeld.
* Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten Team.
* Vielfältige Mitarbeitervorteile, darunter Rabatte, BusinessBike-Leasing und eine arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung.
* Eine langfristige Perspektive mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Ihr nächster Schritt: Nutzen Sie die Chance, Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten in eine verantwortungsvolle Position einzubringen. Bewerben Sie sich jetzt und wir begleiten Sie auf Ihrem Weg zu einer neuen beruflichen Herausforderung!
Ihre Aufgaben
* Betreuung und Weiterentwicklung der eingesetzten HR-Systeme.
* Anwendersupport für Key-User und Mitarbeitende.
* Planung und Durchführung von Projekten zur Optimierung von HR-Prozessen.
* Test und Implementierung von Releasewechseln und Updates.
* Erstellung und Pflege von Dokumentationen zu einzelnen Anwendungen und Geschäftsprozessen.
* Konzeption und Durchführung von Schulungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Systembetriebs.
* Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen innerhalb der Unternehmensgruppe.
Unsere Anforderungen
* Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit HR- oder Finance-Bezug.
* Fundierte Kenntnisse in der Personalabrechnung; Erfahrung in der Finanzbuchhaltung ist von Vorteil.
* Verständnis für HR-Prozesse und deren Abbildung in IT-Systemen.
* Kommunikationsstärke, analytisches Denkvermögen und Eigeninitiative.
* Bereitschaft, Fachkenntnisse kontinuierlich auszubauen.
* Teamgeist, soziale Kompetenz und Serviceorientierung.