In den letzten Jahren sind die Anforderungen an die Verlässlichkeit und Performanz von Kommunikationsnetzwerken drastisch gestiegen. Konzepte wie Network Softwarization ermöglichen hochgradig adaptive Netzwerkarchitekturen, welche dynamisch auf Störungen und Umwelteinflüsse reagieren können. Am Fachgebiet Kommunikationsnetze (KOM) der TU Darmstadt untersuchen wir, wie dies für zukünftige Netzwerke genutzt werden kann, um sie resilient und widerstandfähig zu machen. Dabei werden Konzepte zur Erhöhung der Ausfallsicherheit von einzelnen Netzwerkkomponenten ebenso wie von ganzen Netzwerken betrachtet und durch entsprechende Metriken analysiert. Zusätzlich werden die entwickelten Verfahren in den am Fachgebiet verfügbaren Labors praktisch evaluiert und bewertet. In diesem Themenfeld werden Sie als Akademischer Rat in Forschung und Lehre beitragen.
Ihre Aufgaben:
1. Forschung und eigenständige Entwicklung neuer Ideen und Methoden im Themenfeld resiliente Kommunikationsnetzwerke
2. Vorstellung von Forschungsergebnissen in Form von wissenschaftlichen Veröffentlichungen und Fachvorträgen
3. Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Durchführung von Lehrveranstaltungen sowie Prüfungen im Bereich Kommunikationsnetzwerke
4. Unterstützung bei der Beantragung und Durchführung von Forschungsprojekten und wissenschaftlichen Aktivitäten inklusive der Koordination von Schwerpunktprojekten und Drittmittelverbünden
5. Überwachung, wissenschaftliche Koordination und Betreuung von Versuchsanlagen und Labors am Fachgebiet Kommunikationsnetze
6. Aktive Beteiligung an der akademischen Selbstverwaltung in Fachgebiet und Fachbereich, einschließlich Gremienarbeit und entsprechender Zuarbeiten
Ihr Profil:
7. erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik und Informationstechnik oder Informatik
8. eine mit Auszeichnung (summa cum laude) abgeschlossene Promotion in einem relevanten Spezialgebiet
9. Erfahrungen in der Koordination und im Management von (Verbund-)Forschungsvorhaben sowie der Einwerbung von öffentlichen Fördermitteln sowie Industriegeldern
10. Erfahrung in Personalführung und der Betreuung von Promotionsvorhaben
11. Erfahrung in der Durchführung von Lehrveranstaltungen
12. exzellente Kenntnisse auf dem Fachgebiet der Kommunikationsnetze, mit besonderem Schwerpunkt auf den Bereichen des Monitorings und der Kommunikationsmechanismen, insbesondere im Bereich der Grundlagenforschung
13. sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache
Wir bieten Ihnen:
Die Technische Universität Darmstadt bietet vielfältige und herausfordernde Aufgaben, eigenverantwortliches Arbeiten, gute kollegiale und partnerschaftliche Zusammenarbeit, bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten und eine individuelle Personalentwicklung.
Zudem bieten wir
14. ein kreatives und kooperatives Umfeld in einer Gruppe wissenschaftlicher Mitarbeiter:innen,
15. eine exzellente technische Ausstattung und vielfältige Möglichkeiten, Ihre Forschungsergebnisse auf internationalen Konferenzen vorzustellen,
16. Gelegenheit, in Verbundprojekten mit exzellenten Wissenschaftler:innen zu kooperieren,
17. eine ausgewogene Tätigkeit, die sowohl praktische als auch theoretische Herausforderungen bietet,
18. die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung unserer Forschungs- und Bildungseinrichtung,
19. ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
20. 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit) pro Jahr,
21. LandesTicket Hessen sowie die Möglichkeit von mobilem Arbeiten,
22. kostenlose medizinische Vorsorgeuntersuchungen und umfangreiches vergünstigtes Sportangebot,
23. flexible Arbeitszeitmodelle, Betriebliches Gesundheitsmanagement.
Die Begründung eines Beamtenverhältnisses auf Lebenszeit zur selbstständigen Wahrnehmung von Aufgaben in Forschung und Lehre wird gem. § 72 Abs. 5 HessHG für den Fall zugesagt werden, dass sich die wissenschaftliche Mitarbeiterin oder der wissenschaftliche Mitarbeiter in Forschung und Lehre bewährt hat. Die Entscheidung über die Bewährung erfolgt auf der Grundlage einer wissenschaftsgeleiteten Evaluation. Bei festgestellter Bewährung berechtigt die Entscheidung zum Führen der Bezeichnung "Hochschullektorin" oder "Hochschullektor".
Das Erbringen der Dienstleistung dient zugleich der wissenschaftlichen Qualifizierung.
Die Technische Universität Darmstadt strebt eine Erhöhung des Anteils der Frauen am Personal an und fordert deshalb besonders Frauen auf, sich zu bewerben. Bewerber:innen mit einem Grad der Behinderung von mindestens 50 oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail als eine PDF-Datei (max. 10 MB) unter Angabe der Kenn-Nr. an Prof. Dr. Björn Scheuermann, Fachgebietsleiter „Kommunikationsnetze“ (-darmstadt.de)
Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass Ihre Daten zum Zwecke des Stellenbesetzungsverfahrens gespeichert und verarbeitet werden. Sie finden unsere auf unserer Homepage.