Ihre Aufgaben:
* Verantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Betreuungsbereich
* Ansprechperson (m/w/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte sowie Externe
* Eigenständige Erledigung administrativer Tätigkeiten z.B. Führen von Personalakten und Arbeitszeitkonten etc.
* Mitwirkung bei Reisekostenabrechnungen
* Fachliche und serviceorientierte Administration der Abrechnungssoftware
* Erstellen von Statistiken und Reports sowie Mitarbeit an HR-Projekten
Ihre Qualifikationen:
* Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
* Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
* Sichere und aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
* Langjährige Erfahrung in einem Entgeltabrechnungstool
* Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick
* Verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise
Ihre Vorteile:
* Eine 35-Stunden-Woche in Vollzeit
* Unbefristete Anstellung beim Mandanten
* Tarifbindung (IG-Metall)
* Sonderzahlungen
* Flexible Arbeitszeiten
* Mobiles Arbeiten (zwei Tage die Woche)
* Soziale Leistungen wie VWL