Die Bauverein Breisgau eG ist die größte und älteste Wohnungsbaugenossenschaft in Südbaden. Seit über 125 Jahren steht die Genossenschaft für bezahlbaren Wohnraum und Mitgliederförderung. Über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewirtschaften und verwalten 8.600 Wohnungen im eigenen Bestand und für Dritte. Projektentwicklung für Kirchen und Kommunen, Energiemanagement sowie eine eigene Spareinrichtung mit über 110 Millionen Euro Sparvolumen gehören zu unseren Kernkompetenzen. Ein aktiver Quartiersverein sowie unsere gemeinnützige Stiftung runden das breite und innovative Leistungsspektrum ab. Die Bauverein Breisgau eG erhielt die renommierte Auszeichnung „Job-Motor“.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Personalsachbearbeiter (w/m/d)
(Lohn- und Gehaltsbuchhalter)
* Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Hilfe des Personalabrechnungssystems (Wolters-Kluwer)
* Selbstständige Abwicklung des Bescheinigungs- und Meldewesens
* Verarbeitung der lohnrelevanten Daten in der Finanzbuchhaltung
* Erstellen von Vertragsdokumenten und Zeugnissen
* Kommunikation mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden
* Berechnung und Überwachung von Urlaubsansprüchen sowie Krankheits- und Arbeitszeiten
* Führung und Pflege von Personalakten sowie administrative Aufgaben
* Ansprechpartner/-in in Fragen zum Arbeitsverhältnis und den damit verbundenen Fragen zum Steuer- und Sozialversicherungsrecht
* Pflege und Überwachung des elektronischen Zeiterfassungssystems
* Bewerbermanagement
* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
* Berufserfahrung im Personalwesen mit Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
* Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
* Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen
* Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
* Eine langfristige berufliche Perspektive
* Außertarifliche Zusatzleistungen wie Jobrad und Hansefit
* Eine vielseitige Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
* Attraktive Personalwohnungen in Freiburg und der Region Breisgau
* Eine leistungsgerechte Vergütung aus Basis des Tarifvertrages für die Wohnungswirtschaft
* Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten
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