Pflegedienstleitung für die Tagespflege (m/w/d) Ihre Vorteile bei uns: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenstunden) familienfreundlich e Arbeitszeiten sicherer und seriöser Arbeitgeber sehr gute Bezahlung nach Tarif 30 Tage Urlaub, Gesundheitstag, Jobrad, Wellpass flache Hierarchien und familiäres Miteinander regelmäßige Teambesprechungen und tägliche Übergaben offene Fehlerkultur und gemeinsame Lösungsfindung Team-Events Das Stiftungsdorf Arberger Mühle ist eine moderne Wohnanlage mit aktuell 53 Wohnungen sowie einer Tagespflege mit 18 Plätzen und 6 Mitarbeitenden. Ab 2027 besteht für Sie die Perspektive, die Hausleitung des Stiftungsdorfes zu übernehmen. Ihre Aufgaben bei uns: Mitarbeitendenführung (Personalgespräche, Dienstplangestaltung, Förderung und Weiterentwicklung) Organisation und Mitwirkung bei Pflege/Betreuung der Tagespflege-Gäste Aktive empathische Kommunikation mit Gästen, Angehörigen und Netzwerkpartnern Pflegemanagement und Qualitätssicherung Akquise von neuen Gästen Weiterentwicklung des Angebots Das wünschen wir uns von Ihnen: eine abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten Pflegeberuf Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach SGB XI (Wohn-, Stations- und Pflegegruppenleitung) Spaß an der Arbeit mit demenziell eingeschränkten Menschen und Weiterentwicklung des Tagespflegeangebots Gute soziale und kommunikative Fähigkeiten sowie Teamorientierung Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme Kontakt: Bremer HeimstiftungJobteamNastja Roeseler Telefon: 0421 2434180jobsbremer-heimstiftung.de Oder einfach per WHATSAPP bewerben:0160 96857600 Wir freuen uns auf Sie Über die Einrichtung Du bist Pflegeprofi und auf der Suche nach einem neuen Job in Bremen? Dann komm besser zu uns Denn wir sind dein sicherer und seriöser Arbeitgeber und in Bremen die erste Adresse, wenn es um Wohnen und Pflege im Alter geht. Wir bieten dir einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in deiner Nähe ein sehr gutes Gehalt nach Tarif Zuschläge und Jahressonderzahlung vielfältige Karrierechancen durch Fort- und Weiterbildung tolle Benefits wie Gesundheitstag, Jobrad, Firmenfitness und viele weitere Vorteile eines großen Unternehmens Wir sind Bremens größter gemeinnütziger Arbeitgeber in der Altenhilfe und bieten Sicherheit und Vielfalt seit 1953. Bei uns gibt es keine Eigentümerwechsel oder undurchsichtige Geschäftsmodelle. Für dich bedeutet das unter anderem: Verlässlichkeit und ein sicherer Arbeitsplatz Vorteile der Einrichtung 13. Monatsgehalt, Flexible Arbeitszeitmodelle, Fort- und Weiterbildung, Zertifizierte Fachweiterbildungen, Gesundheits- und Freizeitangebote, Strukturierte Einarbeitungskonzepte, Unbefristeter Arbeitsvertrag, Betriebliche Altersvorsorge, Vorteilsprogramme für Mitarbeiter, Wechselschichtzulage, Zuschuss zu ÖPNV und Gute Anbindung zu ÖPNV