Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang - vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentnerinnen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeberinnen verlassen sich auf uns. Wir unterhalten eine höchstkomplexe und vielfältige IT-Systemlandschaft. Die in dieser Umgebung eingesetzten Methoden und Techniken einschließlich der eingesetzten Hard- und Softwaretechniken bieten ein interessantes und anspruchsvolles Arbeitsumfeld. Verstärken Sie uns ab sofort [Teil- und Vollzeit] als IT-Sicherheitsberaterin (m/w/div) in Berlin Unterstützen der Sicherheitsverantwortlichen der Verfahren und IT-Services bei der Erstellung und Aktualisierung von Sicherheitskonzepten nach BSIIT-Grundschutzstandard Planen, Durchführen und Nachbereiten von Sicherheitsüberprüfungen/ Audits Analysieren und Bewerten von IS-Risiken in enger Kooperation mit demIS-Risikomanager, den Teams des operativen Sicherheitsmanagements und dem IT-Betrieb Durchführen des Wissensmanagements sowie von Kommunikations- und Schulungsmaßnahmen zur ITSicherheit Erstellen von Handlungsanweisungen für die DRV Bund-IT und IT-fachlichen Analysen Analysieren, Konzipieren und Bewerten technologischer Innovationen nach IT-Sicherheitsaspekten Eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom) im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation zum Beispiel aufgrund einer IT-spezifischen Qualifizierung, einer abgeschlossenen Berufsausbildung im ITBereich mit entsprechender relevanter Berufserfahrung oder vergleichbarer, langjähriger praktischer Erfahrung im IT-Bereich Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung im IT-Bereich Erfahrung und fundierte Kenntnisse in etablierten Standards der IT-Sicherheit (ISO 27001, BSI-Grundschutz o.ä.) Wünschenswert sind nachgewiesene Kenntnisse in den BSIIT-Grundschutzstandards Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin Eine strukturierte Einarbeitung und gute Fort-, Weiterbildungsmöglichkeiten Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit für mobiles Arbeiten Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag Betriebliche Altersvorsorge und ein Jahresgehalt von 58.600 Euro - 83.400 Euro