Willkommen bei Schaeffler - einem globalen Technologie-Unternehmen mit der Atmosphäre eines Familienunternehmens! Wir sind stolzer Partner führender Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden in der Industrie.
Wir bieten Dir die einzigartige Gelegenheit, praktische Erfahrungen zu sammeln und eigene Projekte zu gestalten. In unserem dynamischen und innovativen Umfeld kannst Du Deine Fähigkeiten weiterentwickeln und Deine beruflichen Ziele vorantreiben.
Arbeite an strategischen Projekten: Candidate Experience, Time-to-Hire, Onboarding, Social Media
Schaffe Struktur im Bewerbungsmanagement: Bewerbungen erfassen, Vorauswahl treffen
Unterstütze aktiv den Studenten-Recruiting-Prozess: Briefing-Gespräche führen, Entscheidungen bei der Kandidatenauswahl treffen, an Vorstellungsgesprächen teilnehmen
Sei dabei im Active Sourcing Prozess
Erstelle spannende Reports und analysiere Recruiting-KPIs
Unterstütze die Abstimmung mit Jobbörsen und Headhuntern
Übernehme administrative Aufgaben: Rechnungsprüfung, Tools und Prozesse entwickeln
Du studierst Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Studienrichtung vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, vor allem in PowerPoint und Excel
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Kommunikationsstark, offen und organisiert
Schnelle Auffassungsgabe, selbstständig und verantwortungsbewusst
Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten, auch hybrid
Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Schaeffler Academy
Gesundheits- und Sportangebote z.B. durch die Schaeffler Health Coach App
Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit regelmäßigen Feedbackgesprächen
Viele weitere Mitarbeitervorteile durch Corporate Benefits
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