Werden Sie Teil unseres Teams als Senior Manager Lean Management (w/m/d) und treiben Sie die Transformation unserer Produktionsbetriebe in der Business Division Incontinence Management mit modernen Lean Methoden voran, um eine effiziente und innovative Organisation zu gestalten. Wir suchen eine dynamische Personlichkeit mit nachweisbaren Erfolgen im operativen Management und fundierten Kenntnissen mit Lean Methoden. Ihre Mission: kontinuierliche Verbesserungen vorantreiben und die Zukunft unserer Organisation aktiv mitgestalten. In dieser Schlusselrolle haben Sie die Moglichkeit, Prozesse in unserer gesamten Organisation zu gestalten und zu optimieren. Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung einer Lean Strategie: Unterstutzung bei der Weiterentwicklung einer integrierten Lean Strategie und eines Rahmens, der die spezifischen Bedurfnisse des Unternehmens und die Ziele der Division Inkontinenzmanagement berucksichtigt. Schulungen und Coaching: Durchfuhrung von Schulungen, Coaching und Mentoring fur Mitarbeiter auf allen Ebenen mit Lean Prinzipien und Tools, um eine breite Akzeptanz und erfolgreiche Umsetzung von Lean Methoden sicherzustellen. Prozessoptimierung: Arbeiten an verschiedenen Instandhaltungs /Arbeitsprozessen in Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen in den verschiedenen Werken. Lean Leadership: Steuerung der operativen Ergebnisse in allen Werken und Organisationen der Division Inkontinenzmanagement. Zusammenarbeit mit Stakeholdern: Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, einschlieslich Management, Mitarbeitern, Lieferanten und Kunden, um die Lean Ziele abzustimmen, die Beteiligung zu fordern und eine effektive Umsetzung des Lean Programms sicherzustellen. Leistungsuberwachung und analyse: Uberwachung der Key Performance Indicators (KPIs), sowie regelmasige Analyse der Ergebnisse zur Bewertung des Erfolgs des Lean Programms. Vertretung der Division Inkontinenzmanagement im globalen Lean Netzwerk: Austausch und Umsetzung von Best Practices. Forderung einer Kultur der Digitalisierung/Industrie 4.0: Integration digitaler Tools zur Verbesserung der Lean Initiativen und Forderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Innovation im Unternehmen. Kompetenzen: Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder verwandten Bereichen. Mehrjahrige Erfahrung mit der Arbeit in Lean Umgebungen, insbesondere in der Einfuhrung und Umsetzung von Lean Methoden und der Leitung von Lean Initiativen in groseren Organisationen; Erfahrungen in einem zentralen Bereich sind von Vorteil. Fundierte Kenntnisse im Programm und Projektmanagement mit Erfahrung in der Leitung funktionsubergreifender Teams und der Verwaltung komplexer Projekte. Nachweisbare Erfolge bei der Anwendung von Lean Grundatzen und Methoden sowie die Fahigkeit und Leidenschaft, Lean einer breiten Organisation zu vermitteln, um die Ergebnisse zu verbessern. Analytische Denkweise mit der Fahigkeit, Daten in umsetzbare Erkenntnisse zu ubersetzen. Hervorragende Kommuni