Der Caritasverband für die Region Kempen-Viersen widmet sich als kirchlicher Wohlfahrtsverband vielfältigen sozialen Aufgaben in den beiden Bereichen "Familie und Soziales" sowie "Alter und Pflege". In unseren mehr als 30 Diensten und Einrichtungen arbeiten rund 540 hauptamtliche Mitarbeiter*innen mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen und Erfahrungen: Pflegefachkräfte und Altenpfleger*innen gehören genauso zu unserer Caritas-Familie wie Erzieher*innen, Sozialpädagog*innen, Hauswirtschafter*innen und Verwaltungsfachkräfte. Was immer wir tun: Im Mittelpunkt steht bei uns der Mensch - das gilt auch für die Mitarbeitenden.
Mit unseren ambulanten Pflegestationen bieten wir älteren, kranken und beeinträchtigten Menschen die Möglichkeit einer professionellen Pflege und weitergehenden Hilfe in der eigenen Häuslichkeit. Unsere qualifizierten und engagierten Mitarbeitenden tragen mit dazu bei, dass die von uns begleiteten Menschen in vertrauensvoller Umgebung betreut werden können und ihre Angehörigen eine fachkundige Beratung erhalten.
Wir sind im gesamten Kreis Viersen mit unseren sechs Pflegestationen präsent.
Für unsere Caritas-Pflegestation in Viersen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 39 Wochenstunden.
Your Tasks
Das sind deine Aufgaben:
1. Du wirkst an der Planung, Durchführung, Kontrolle und Evaluation der Grund- und Behandlungspflege mit
2. Du arbeitest bewohner*innen- und angehörigenorientiert
3. Du trägst zu einer hohen Pflegequalität bei und verantwortest die fachgerechte Dokumentation der Pflege
4. Du unterstützt die Einrichtungsleitung bei den anfallenden Leitungsaufgaben und kannst mit der Zeit eigene Verantwortungsbereiche übernehmen und mitgestalten
5. Du wirst intensiv auf die Leitungstätigkeit in einem ambulanten Pflegedienst vorbereitet und hast Zeit in die Rolle als Führungskraft "hineinzuwachsen"
6. Du arbeitest an einrichtungsübergreifenden Projekten mit und gestaltest somit deinen Arbeitsplatz von Morgen
Our Expectations
7. eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (oder zum/zur Altenpfleger*in oder zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in)
8. wünschenswert ist eine mehrjährige Berufserfahrung in der ambulanten Pflege
9. eine begonnene Weiterbildung für leitende Funktionen oder ein begonnenes Studium im Bereich Pflegemanagement, gerne die Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden Qualifizierungsmaßnahme, bspw. unserem eigenen Trainee-Programm
10. eine empathische, kommunikationsfähige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit
11. Führerschein Klasse B
12. Identifikation mit den Aufgaben und Zielen der Caritas
What We Offer
Das bekommst du bei der Caritas Kempen-Viersen:
13. eine interessante, abwechslungsreiche und "sinn-volle" Tätigkeit
14. eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, kollegialen Team
15. eine individuell strukturierte Einarbeitung und Begleitung über einen Zeitraum von bis zu 12 Monaten
16. einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach dem Tarifwerk der Caritas (AVR)
17. eine überdurchschnittliche Vergütung zuzüglich Jahressonderzahlung, zusätzlicher Altersversorgung (KZVK) und vermögenswirksamer Leistungen
18. 30 Tage Urlaub im Jahr (5-Tage-Woche) plus zusätzliche Freistellungstage, z.B. bei familiären Anlässen
19. attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
20. Offenheit und Flexibilität hinsichtlich der Gestaltung patient*innen- und mitarbeiter*innenfreundlicher Arbeitszeiten - teile uns gerne Deine Arbeitswünsche mit
21. Mitarbeitendenvorteilsprogramm "corporate benefits"
22. Bike-Leasing
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, dich schon bald in der Caritas-Pflegestation in Viersen und der Caritas-Familie willkommen zu heißen!
Additional Information
Bitte sende deine Bewerbung mit Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und Zertifikaten digital entweder über den Button "Online bewerben" (s. oben rechts) oder per E-Mail an .
Du hast noch Fragen? Wir beantworten diese gerne.
Bei konkreten Fragen zur Stelle wende dich bitte an unsere Einrichtungsleitung Jutta Hemmerich (, 02162-93893-590). Bei allgemeinen Fragen zum Bewerbungsprozess und dem Stand deiner Bewerbung, erreichst du uns vom Personalmarketing und -recruiting per E-Mail unter oder telefonisch unter 01525-4780386.