Über uns
Wir haben eine Zukunft vor Augen, in der wir ohne Grenzen leben und uns frei bewegen können. Deshalb entwickeln wir Technologien, Systeme und Konzepte, die Fahrzeuge sicherer und sauberer machen – für unsere Gesellschaft, den Planeten und vor allem uns Menschen.
Forward. For all.
Gruppenzusammenfassung
Als Engineering- und Fertigungspartner hilft die Gesamtfahrzeug-Gruppe von Magna traditionellen OEM-Anbietern sowie neuen Marktteilnehmern dabei, ihre Vision für Automobile in die Praxis umzusetzen. Bei Magna arbeitest du in einem innovativen, internationalen und dynamischen Team, das stets darauf aus ist, hochwertige Produkte auf den Markt zu bringen. Wir sind in einem diversen Umfeld mit globalen Entwicklungschancen tätig. Zusammen mit unseren Mitarbeiter_innen sorgen wir für eine bessere Welt der Mobilität.
Über die Rolle
Standort: Sindelfingen, Sailauf oder Laichingen / ab sofort / Vollzeit
MIT UNS NIMMT DEINE KARRIERE FAHRT AUF!
Bereit zum Spurwechsel? Gehöre zur Spitzenklasse und bewirb dich als Gruppenleiter_in Payroll & Zeitwirtschaft bei Magna Engineering & Testing.
Deine Aufgaben
1. Disziplinarische und fachliche Führung eines Teams im Bereich Payroll & Zeitwirtschaft (z.B. Personalplanung, Aufgabenverteilung, Führen von Teammeetings und Mitarbeitergesprächen etc.)
2. Verantwortung für die selbstständige Abwicklung von ordnungsgemäßen und termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnungen eines definierten Mitarbeiterkreises
3. Betreuung unserer Mitarbeiter_innen in arbeits-, sozial- und steuerrechtlichen Fragestellungen
4. Abrechnung von laufenden Bezügen und Boni sowie Jahresabschlussarbeiten und Rückstellungen
5. Korrespondenz mit zuständigen Behörden und Sozialversicherungen
Wonach wir suchen
6. Abgeschlossene personalwirtschaftliche/kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
7. Mehrjährige fachliche bzw. disziplinarische Führung eines Kernteams
8. Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
9. Verhandlungssicheres Deutsch sowie Grundkenntnisse in Englisch
10. Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
11. Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht sowie praktische Lohnabrechnungskenntnisse
Deine bevorzugten Qualifikationen
12. Mehrjährige Erfahrung mit den Tools Workday & P&I LOGA
13. Hohes Maß an Diskretion und Genauigkeit
14. Selbstständige und zielgerichtete Arbeitsweise
Deine Neugier und Leidenschaft für Mobilität treiben dich an, laufend dazuzulernen und dich weiterzuentwickeln. Übernimm Verantwortung und bring dich mit deinen Fachkenntnissen proaktiv ein. Als engagierte_r Teamplayer_in schätzen wir deine einzigartige Persönlichkeit. Wir wissen, nur gemeinsam können wir Großes schaffen. Dream big. With us.
Was wir bieten
Bei Magna erwartet dich ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem du dazu beitragen kannst, marktführende Automobiltechnologien zu entwickeln. Wir investieren in unser Personal und bieten ihm die Unterstützung und Ressourcen, die es benötigt, um erfolgreich zu sein. Als Mitglied unseres globalen Teams erwarten dich aufregende und vielfältige Aufgaben sowie ein breites Spektrum an Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind nämlich der Meinung, dass dein Karrierepfad genauso individuell sein sollte wie du selbst.
Standort Benefits
15. Unbefristeter Arbeitsvertrag
16. Flexible Arbeitszeitmodelle mit Arbeitszeitkonto
17. Mobiles Arbeiten
18. Teilhabe am Unternehmenserfolg durch Kapital- und Gewinnbeteiligung
19. Firmen- und Teamevents, soziales Engagement, Mitarbeiterunterstützungsprogramm, Nachhaltigkeitsprojekte
20. JobRad Leasing, Essenszuschuss, Corporate Benefits/Mitarbeiterrabatte uvm.
Jetzt bist du dran! Wechsle auf die Überholspur und bewirb dich jetzt.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf und Angabe deiner Gehaltsvorstellung.
Bei Fragen kannst du uns gerne kontaktieren:
Hatidja Dilji
Recruiting Specialist
Magna Engineering & Testing GmbH
Sindelfingen
Bewusstsein. Einheit. Stärkung.
Wir bei Magna sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft für unseren Erfolg entscheidend ist. Deshalb sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir stellen auf der Grundlage von Erfahrung und Qualifikation sowie unter Berücksichtigung der jeweiligen beruflichen Anforderungen ein, unabhängig von insbesondere Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität. Magna nimmt den Schutz deiner persönlichen Daten ernst. Wir raten dir davon ab, Bewerbungen per E-Mail zu senden, um die GDPR-Anforderungen und die des lokalen Datenschutzgesetzes zu erfüllen.