Ihre Aufgaben:
* Verantwortung für den Recruiting-Prozess mit der Software Personio, von der Stellenanforderung bis zum Onboarding unternehmensweit
* Stetige Prozessoptimierung und Strategieanpassung im Recruiting für die bestmögliche Stellenbesetzung
* Durchführung des Active Sourcing (perspektivisch in ausgewählten Fällen)
* Das Unternehmen auf Karriereevents und Messen repräsentieren
* Abwicklung eines reibungslosen Vertragsmanagements
* Verantwortung für den Onboarding-Prozess, inklusive Mentorenprogramm und Moderation der monatlichen Onboarding-Days zur Vermittlung der Unternehmenskultur
* In Zusammenarbeit mit der Directorin (People & Organization) die Beratung für die Führungskräfte sicherstellen
* Verantwortung für Teil- oder Gesamtprojekte zu Sonderthemen in der Abteilung (People & Organization)
* Mitwirkung an Trainingsprogrammen für die Mitarbeitenden
Ihre Qualifikationen:
* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder entsprechende Weiterbildung/Studium mit HR-Bezug oder gleichwertige Qualifikation
* Erfahrung als Personalreferent oder HR-Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Recruiting ist wünschenswert
* Fundierte Kenntnisse in Recruitingprozessen, -tools und -methoden sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern
* Solide Kenntnisse der Arbeitsgesetzgebung, Methoden & Best Practice im Personalwesen
* Erfahrung in der Prozessoptimierung von Vorteil
* Erfahrung im Active Sourcing von Vorteil
* Eine offene und kommunikative Persönlichkeit mit rhetorischer Kompetenz und einem souveränen sowie respektvollen Auftreten
* Hohes Verantwortungsbewusstsein, die Ziele der Abteilung mit viel Engagement und Nachhaltigkeit anzugehen und voranzutreiben
* Servicebewusst, teamorientiert und empathisch
* Hohe Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise
* Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Ihre Vorteile:
* Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz
* Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksamen Leistungen
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* 30 Tage Urlaub im Jahr
* Kostenlose Getränke
* Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio
* Motivierte Kolleginnen und Kollegen und ein freundliches Arbeitsklima
* Großzügiger Aufenthaltsraum für die Pausengestaltung
* Kostenfreie Parkplätze für Mitarbeitende direkt am Gebäude
* Dienstrad