Erleben Sie die Herausforderung, an der Spitze der Entwicklung zu stehen und einen Beitrag zur Verbesserung des Lebens von Patientinnen und Patienten zu leisten. Wir, KARL STORZ SE & Co. KG, sind ein international führendes Unternehmen in der Medizintechnik.
Beschäftigungsort: Tuttlingen, Deutschland
Gehalt: 90.000 - 120.000 Euro pro Jahr (Brutto)
Ihre Aufgaben:
Sie erstellen die Systemarchitektur und –anforderungen für unsere medizinischen Geräte unter Einbeziehung der funktionalen Sicherheit und der Gerätesteuerung. Mit der Erstellung einer Nachverfolgbarkeit zwischen System- und Stakeholder-Anforderungen auf Systemebene leisten Sie einen wichtigen Beitrag zum Qualitätsanspruch an unsere Geräte.
* Zu Ihren Aufgaben gehören auch die Review der abgeleiteten Detailspezifikationen der jeweiligen Fachdisziplinen.
* Sie finden Kompromisse zwischen Kosten, Entwicklungszeit und technischen Lösungen eines Systems.
* In Zusammenarbeit mit Systems Compliance Engineering und Regulatory Affairs zur Begleitung der medizinischen Zulassung sowie mit dem Bereich Cybersecurity Engineering gewährleisten Sie die Sicherheit unserer Produkte.
Aufgrund Ihrer Vielseitigkeit und Fähigkeiten arbeiten Sie eng mit verschiedenen Teams zusammen, um gemeinsam Visionen in die Realität umzusetzen.
Voraussetzungen:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik, Medizintechnik, Physik oder einem ähnlichen Studiengang
* Mehrjährige Erfahrung in industriellen Entwicklungsprojekten (gerne agil)
* Erste Erfahrung im Requirements Management und in Bezug auf entsprechende Tools wie Windchill, Doors, Polarion
* Erfahrung/Know-how in IEC 60601-1 oder ISO 14971
Sie verfügen über Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und verstehen sich als Teamplayer, bei denen Kommunikation und Zusammenarbeit eine Selbstverständlichkeit darstellen.
Was wir bieten:
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, um Ihnen mehr Freiraum für Ihre Arbeit und Ihr Privatleben zu geben
* 30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen
* Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, fachliche Weiterbildungen usw.
* Corporate-Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing
* Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement