Meister im Schrauben? Wir suchen aktuell: Diagnosetechniker (m/w/d) in Köln Wir suchen aktuell für ein von uns neueröffnetes Kia-Autohaus nach dynamischen und herzlichen Teammitgliedern. Du möchtest mit uns erfolgreich die Zukunft gestalten? Dann freuen wir uns jetzt schon auf Deine Bewerbung Dein zukünftiges Aufgabengebiet • Funktionsprüfungen, Fehlersuche und Diagnostik gehören für Dich zu deinen Hauptaufgaben. Du findest mit Deinen Fähigkeiten sicher jeden Fehler • Du führst mit Sorgfalt Inspektionen an unseren Kundenautos durch • Mit deinem Fachwissen erledigst Du die Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Kraftfahrzeugen im Handumdrehen • Du hast keinerlei Schwierigkeiten mit dem Um-/Nachrüsten z.B. von Zubehörteilen und mit der Codierung von Steuergeräten • Die Dokumentation Deiner Arbeit erledigst Du mit Sorgfalt. Deine Genauigkeit hilft Deinem Team jederzeit den besten Service zu gewährleiste Dein Profil • Du bist ein Könner in Deinem Fachbereich. Du reparierst Autos im Handumdrehen. Du hast eine Ausbildung als Kfz-Mechatroniker, Kfz-Mechaniker oder als Kfz-Elektroniker abgeschlossen. Idealerweise hast Du den Kfz-Meister bereits in Deiner Tasche • Idealerweise hast Du erste Erfahrung mit der Marke Kia • Du bist Besitzer eines gültigen Führerscheins Klasse 3/B • Bei komplexen Aufgaben bist Du fokussiert, strukturiert und sorgfältig • Verantwortungsbewusstsein, Begeisterung und Motivation liegt Dir im Blut • Du bringst hohes Engagement und Qualitätsbewusstsein mit Hä? Passt doch gar nicht Du erkennst Dich in der Anzeige wieder, bist aber unsicher, ob Du den passenden beruflichen Hintergrund hast? Dann bewirb Dich auf jeden Fall. Du bringst das WOLLEN mit und wir revanchieren uns, indem wir alles Mögliche dafür tun, um dein KÖNNEN zu steigern. Das ist uns sehr wichtig Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Deiner Persönlichkeit gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude. Es ist uns auch wichtig, dass Du gerne Neues lernst und Dich regelmäßig auf den aktuellen Stand der Branche bringst. Wir bieten dir • Eine feste Anstellung in einem hochmotivierten Team mit geregelten Arbeitszeiten und einem Stundenausgleichskonto • Zusätzliche Prämien bis zu 13260€ anhand Deiner persönlichen Leistung • Bis zu 36 Urlaubstage • Ein professionelles Onboarding • Zugang zur AutoLevy-Akademie und weitere zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Hersteller-Coachings • Kostenlose Kalt- und Heißgetränke sowie frisches Obst so viel Du magst • 30€ Zuschuss im Monat für deine beliebigen Fitnessaktivitäten • Da wir ein Familienunternehmen sind, profitierst du von kurzen Entscheidungswegen und verbindlichen Aussagen • Flache Hierarchien mit direktem Zugang zur Geschäftsleitung und duzen des Chefs • Unser internes Herzlichkeitsprogramm, welches von unserem Feel-Good-Manager bespielt wird • Eine gelebte Wertschätzung und Wohlfühlatmosphäre, die für gute Energie sorgt • Regelmäßiges Feedback sowie Meilensteingespräche, um Dich und uns weiter zu entwickeln • Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt, freundlich und unkompliziert • An Deinem ersten Arbeitstag erwartet Dich eine liebevoll gefüllte Schultüte und Dein neues, sich auf Dich freuendes Team So geht es weiter Bewirb Dich gerne direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst. Nach der Durchsicht deiner Unterlagen werden wir uns schnellstmöglich bei Dir zurückmelden. Der nächste Schritt in unserem Recruitingprozess wäre die Übersendung eines Recruitingbogens an Dich, damit wir die Chance haben, Dich noch besser kennenzulernen. Fühlst Du Dich angesprochen? Dann zögere nicht und bewirb dich jetzt. Klicke direkt auf unser Online-Bewerbungsformular. Wir warten solange hier und freuen uns auf Dich Du fehlst uns: Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns Falls Du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. • Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche können gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende stattfinden • Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren Onboarding & Pole Position Als neues ambitioniertes Mitglied im Team möchtest Du bestimmt schnell auf die Pole Position kommen. Wir erwarten allerdings nicht, dass du von Tag eins eine Star-Performance ablieferst und werden dir reichlich Zeit geben, damit du nachhaltig in die neuen Prozesse und Strukturen eintauchen kannst. Das nimmt Dir hoffentlich den Druck ab. Nach Deinem Onboarding, über dessen Dauer wir uns gemeinsam abstimmen werden, übernimmst Du dann erst Deine ersten Kundentermine. Mit jeder Woche kennst Du Dich besser im Unternehmen und mit Deinen Aufgaben aus und löst die Anfragen der Kunden selbstständig. Das Team steht Dir selbstverständlich für jegliche Fragen und Hilfestellungen jederzeit zur Verfügung. In regelmäßigen Abständen finden die Meilensteingespräche statt. Am Ende jeden Tages fragst Du Dich: schon Feierabend?