Sie sind pädagogische Fachkraft und möchten Kinder und ihre Familien stärken und unterstützen?
Unsere Kita bietet dafür den perfekten Rahmen: In attraktiven Bildungsbereichen entdecken wir gemeinsam mit den Kindern ressourcenorientiert die Welt.
Die Kindertagesstätte St. Barbara ist eine moderne Ganztageseinrichtung in der Rheinstrandsiedlung für Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt. Die pädagogische Konzeption beruht auf dem offenen Konzept. Die Einrichtung verfügt über attraktive Bildungsräume in einem ehemaligen Kirchenraum. Die Kindertagesstätte St. Barbara ist Sprach-Kita, ein weiteres Schwerpunktthema in der Einrichtung ist Bewegung.
Beim Caritasverband Karlsruhe sind jeden Tag Ihre Kenntnisse und Ihre Kreativität gefragt. In unseren sozialen Einrichtungen und Diensten sind 450 Menschen im Einsatz, um das soziale Miteinander in Karlsruhe zu verbessern. Überzeugen Sie sich und kommen Sie zu uns!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) nach § 7 KiTaG (z.B. staatl. anerkannte Erzieher*in, Kinderpfleger*innen, Heilpädaog*innen, Heilerziehungspfleger*innen, usw.)
In Vollzeit/Teilzeit
Ihre Aufgaben
1. Sie sind Entwicklungs- und Lernbegleiter*in der Kinder
2. Sie beobachten und dokumentieren die individuelle Entwicklung der Kinder
3. Sie schenken den Kindern Vertrauen und sorgen für Halt und Struktur
4. Sie gehen mit den Eltern eine Erziehungspartnerschaft ein und begegnen ihnen achtsam und wertschätzend
5. Sie arbeiten nach dem Orientierungsplan "Bildung und Erziehung für Kindertageseinrichtungen in Baden-Württemberg" und unserer pädagogischen Konzeption
Wir erwarten
6. pädagogische qualifizierte Fachkraft nach § 7 KiTaG
(z. B. staatl. anerkannte Erzieher*in, Kinderpfleger*innen, Heilpädaog*innen, Heilerziehungspfleger*innen, usw.)
7. respektvoll und freundlicher Umgang mit Kindern und ihren Familien
8. Interesse und Bereitschaft sich kollegial und engagiert in unser interdisziplinäres Team einzubringen
9. einen positiven Blick auf alle Kinder und wertschätzend ihre Stärken und Fähigkeiten zu sehen
10. Aktives Einbringen in die Weiterentwicklung unserer Konzeption und Begeisterung bei ihrer Umsetzung in der täglichen Arbeit
11. Kenntnisse über die Rechte der uns anvertrauten Personen und Engagement für ihren Schutz
Wir bieten
12. Arbeit mit Sinn
systemrelevante, nachhaltige Arbeit für eine solidarische Gesellschaft
13. Sozialer Arbeitgeber
Mensch steht im Mittelpunkt, Teamdenken, kollegiale Zusammenarbeit, individuelle Einarbeitung, Supervision
14. Attraktive Vergütung
nach Tarif der AVR mit betrieblicher Altersvorsorge über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse KZVK, Deutschlandticket Job
15. Zeitwertkonto-Flexibilität für berufliche Auszeiten
16. Betriebsrente
17. Betriebliche Gesundheitsförderung mit Sportangeboten
18. Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) zur Überwindung von Arbeitsunfähigkeit
19. Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Berücksichtigung der Work-Life-Balance, Zeitwertkonto, vereinfachter Zugang zu Kita- und (Tages-)Pflegeplätzen
20. Zeitgemäßes Arbeiten
flexible Arbeitszeitgestaltung, spannende Projekte, mobiles Arbeiten (wo möglich), Fortbildung, Gesundheitsmanagement