Mitarbeiter (gn) HR Kompetenzentwicklung und Lernen
Werde Teil des Teams und gestalte die Zukunft der industriellen Ausbildung!
Die Industrial Academy unseres Kunden aus der Luft- und Raumfahrt, am Standort Finkenwerder, sucht einen engagierten Competence Development & Learning Specialist (gn), der das transnationale Team verstärkt. Wenn du leidenschaftlich daran interessiert bist, Kompetenzen zu definieren, Lernlösungen zu entwickeln und innovative Trainingsmethoden zu gestalten, dann bist du hier genau richtig!
Was wir unseren Beschäftigten (gn) bieten:
Bei uns erhältst du eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag. Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge sind für uns selbstverständlich.
Was unser Kunde dir bietet:
* Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung für deine wertvolle Arbeit bis zu 83.700,-- € brutto per anno
* Modernes Arbeitsumfeld: Arbeiten mit neuester Technologie
* Weiterbildungsmöglichkeiten: Ständige Weiterentwicklung und Schulungen
* Teamgeist: Ein unterstützendes und kollegiales Team
* Flexible Arbeitszeiten: Anpassung an deine Bedürfnisse
* Gesundheitsprogramme: Angebote zur Förderung deiner Gesundheit
* Karrierechancen: Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
So gestalten sich deine Aufgaben:
* Mitarbeit an der Definition von Kompetenzen, Lernlösungen, Job-Definitionen und Lernpfaden
* Mitarbeit im transnationalen Team (Faculties Production, Manufacturing Engineering, AOS, Produktionsplanung und -logistik)
* Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung des Schulungsmaterials
* Verwaltung von Kompetenz- und Lernlösungskatalogen
* Mitarbeit in Verbesserungsprojekten zur ständigen Fortentwicklung der Lernlösungen
* Aktive Gestaltung der praktischen Trainingsräumlichkeiten
* Moderation und Führung von Gruppenprozessen
Die ist dein Profil als Spezialist (gn) für Kompetenzentwicklung & Lernen:
* Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre oder Studium mit Schwerpunkt Personalwesen
* Berufserfahrung in der Personalentwicklung/ Personalschulung, idealerweise im Bereich industrieller Prozesse
* Erfahrung im Projektmanagement, Prozessmanagement, Risk Management und Total Quality Management (Problemlösungsmethoden)
* Sehr gute Kenntnisse in Produktionsprozessen, Qualitätssicherung sowie gutes technisches Verständnis
* Sehr gute Deutschkenntnisse (GER C1)
* Sehr gute Englischkenntnisse (GER C1)
* Sehr gute Kenntnisse in MS-Office und Google Workspace
Interessiert? Dann hinterlasse uns direkt deine Bewerbung!
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button ! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.