AufgabenAufgaben
1. Rechtliche Beratung der Porsche Financial Services GmbH und ihrer internationalen Tochtergesellschaften bei allen Fragen des Zivil- und Wirtschaftsrechts
2. Konzeption, Erstellung und Verhandlung von Verträgen mit Dienstleistern und Lieferanten im In- und Ausland, insbes. IT-Dienstleistungen
3. Prüfung von Rechtsfragen zu Leasing, Miete und Darlehen sowie Vorbereitung entsprechender gutachterlicher Stellungnahmen und Erarbeitung von Lösungsalternativen
4. Juristische Betreuung und Koordination von nationalen und internationalen Projekten
5. Koordination externer Anwälte und Bewertung der anwaltlichen Stellungnahmen
6. Vorbereitung und Begleitung von Rechtsstreitigkeiten
7. Entwicklung und Pflege von Vertragsmustern
8. Vorbereitung und Durchführung von Inhouse-Schulungen
AnforderungenAnforderungen
9. Sie verfügen über das 1. und 2. Juristisches Staatsexamen mit überdurchschnittlichem Abschluss in Deutschland oder einen vergleichbaren Studienabschluss.
10. Sie bringen langjährige Berufserfahrung (i.d.R. ≥ 5 Jahre) in einer vergleichbaren Position (Syndikusrechtsanwalt in einem Unternehmen oder Rechtsanwalt in einer Anwaltskanzlei mit entsprechendem Schwerpunkt) mit.
11. Sie besitzen Expertise im Wirtschaftsrecht und Vertragsrecht. Kenntnisse im IT-Recht und/oder Leasing-/Miet-Darlehensrecht sind vorteilhaft.
12. Ihr sehr gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sowie Ihre selbständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
13. Sie bringen sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten gepaart mit überdurchschnittlicher Leistungsbereitschaft sowie lösungsorientiertem Denken mit.
14. Hohes Maß an Flexibilität, Teamfähigkeit und Eigenmotivation sind Ihre Stärken.
15. Sie sind kommunikationsfähig und treten innerhalb und außerhalb des Unternehmens sicher und überzeugend auf.
16. Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse. Eine weitere Fremdsprache ist von Vorteil.
17. Ihre Reisebereitschaft und sehr guten MS-Office-Kenntnisse runden Ihr Profil ab.
Benefits
18. Führungsleitlinien nach dem Porsche Code
19. EGYM Wellpass (Sport- und Wellnessnetzwerk)
20. Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen
21. Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Arbeitsbefreiung für besondere Ereignisse, Familienservice)
22. Diverse Mobilitätsangebote (Jobticket, JobRad, Mitarbeiterleasing, kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze)
23. Betriebliche Altersversorgung, Betriebsrente und Mitarbeiterversicherungen
24. Tarifliche Sonderzahlungen/Bonuszahlungen
UnternehmensprofilUnternehmensprofil
Als -prozentige Tochtergesellschaft der Porsche AG bieten wir unseren Kunden seit mehr als 30 Jahren individuelle Lösungen, um sich den Traum vom Sportwagen zu erfüllen. Auch zukünftig bleibt es unser wichtigstes Ziel, Mobilität zu ermöglichen, Mobilität erlebbar zu machen und Mobilität weiterzuentwickeln. Hierfür bieten wir kundenorientierte Finanzdienstleistungen und Mobilitätsangebote für die Marken Porsche, Bentley, Lamborghini und Bugatti. Das Leasinggeschäft in Deutschland wird von der Porsche Financial Services GmbH & Co. KG als Finanzdienstleistungsinstitut betrieben.
Exklusive Einblicke hinter die KulissenExklusive Einblicke hinter die Kulissen
Unabhängig von dem, was andere tun, sind wir stets bestrebt, unsere Grenzen ständig neu zu definieren und Maßstäbe zu setzen. Das können wir heute und in Zukunft aber nur mit Mitarbeitern und Führungskräften erreichen, die immer das „Etwas-mehr“ im Blick haben.
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Hinweise zur BewerbungHinweise zur Bewerbung
Bitte füllen Sie unser Online-Bewerbungsformular aus und fügen Sie am Ende Ihre vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen bestehen. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir keine Bewerbungen per Post oder E-mail entgegennehmen.
Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen, benötigen eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.
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Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.