Einleitung Unser Kunde sucht einen Mitarbeiter MaRisk Compliance Analyst (m/w/d) Aufgaben Roll-out und kontinuierliche Verbesserung des MaRisk Compliance Management Systems (z. B. Methoden und Instrumente, Compliance- und Risikokultur, Verhaltenskodex etc.) Entwurf und/oder Überprüfung von internen Compliance-Rahmenhandbuchkapiteln, Prozessbeschreibungen, Arbeitsanweisungen etc. Identifizierung neuer anwendbarer Gesetze und Vorschriften (regulatorisches Monitoring) und Information der betroffenen Mitarbeiter. Analyse der Wesentlichkeit und des Risikos anwendbarer Gesetze und Vorschriften. Sicherstellung, dass Abteilungen wirksame Verfahren und Kontrollen zur Einhaltung der (neuen) anwendbaren Gesetze und Vorschriften implementieren. Beratung der Abteilungen zur Einhaltung regulatorischer Anforderungen. Beitrag zu und Unterstützung von neuen Produktprozessen und organisatorischen Änderungen durch Bereitstellung von Compliance-Einsichten. Vorbereitung von Compliance-Berichten für den MaRisk Compliance Officer. Entwicklung, Roll-out und Durchführung des Compliance-Kontrollplans. Unterstützung bei ESG-Compliance-Themen (z. B. Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz, CSRD, CSDDD). Qualifikation Bachelor-Abschluss, Master-Abschluss bevorzugt (Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Finanzen, IT oder verwandte Fächer) Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung im Finanzdienstleistungssektor, idealerweise in einer Compliance-, internen Revisions-, Rechts- oder Risikomanagementrolle oder als externer Berater oder Prüfer Vertrautheit mit der europäischen und deutschen Regulierungslandschaft für Finanzinstitute; fundierte Kenntnisse der französischen Vorschriften wären von Vorteil Fließend in Deutsch, Französisch und Englisch (schriftlich und mündlich) wäre von Vorteil Benefits Ein deutsch-französisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen und transparenten Kommunikation sowie kurzen Entscheidungswegen Start-Up Atmosphäre mit viel individueller Wertschätzung sowie der Unterstützung und Sicherheit eines etablierten Unternehmens Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Umfassende, individuelle Einarbeitung Kostenübernahme eines Monatstickets Kostenloser Kaffee/Tee, Softgetränke, Obst und Essensgutscheine