Informationen zur Stelle
It‘s more than just a job! Im ewimed HR-Team arbeiten wir täglich mit großem Engagement und Spaß mit und für unsere Kollegen. Einzeln sind wir als Spezialisten stark, gemeinsam sind wir als Team unschlagbar!
Da wir als etabliertes Medizintechnikunternehmen große Ziele haben und weiter wachsen, suchen wir einen motivierten HR Business Partner (m/w/d), der bei unseren administrativen HR-Prozessen und der Lohn- und Gehaltsabrechnung unterstützt. Du bist ein Organisationstalent, behältst den Überblick, hast ein gutes Gespür für Menschen und weißt, wie wichtig eine präzise Lohn- und Gehaltsabrechnung ist? Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für dich!
Du möchtest ...
* einen definierten Mitarbeiterkreis in allen Personalangelegenheiten des Employee Life Cycles (u. a. Arbeitsverträge, Bescheinigungen, Arbeitszeugnisse) umfassend betreuen.
* unsere Führungskräfte und Mitarbeiter bei lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen kompetent beraten.
* dich um die monatliche Abrechnung und die termingerechte Überweisung der Gehälter kümmern.
* dafür sorgen, dass alle Personalstammdaten korrekt und aktuell sind & Personalstatistiken erstellen.
* unser HR-Managementsystem pflegen und optimieren sowie unsere Digitalisierungsprozesse weiter vorantreiben.
Du passt am besten zu uns, wenn du ...
* ein Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Zusatzqualifikation mitbringst.
* Berufserfahrungen im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Personaladministration gesammelt hast.
* fundierte und aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht besitzt und dich mit den gängigen MS-Office-Programmen, HR-Management- und Abrechnungssystemen auskennst.
* dich durch eine selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und eine hohe Zahlenaffinität auszeichnest.
* kommunikationsstark und empathisch bist, gerne im Team arbeitest und sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse besitzt.
Bei uns kannst du ...
* deine flexible Arbeitszeit nach deinen Bedürfnissen gestalten – ob im Büro oder remote (2/5 Regelung).
* großzügige betriebsinterne Sonderleistungen (u.a. baV, VwL, Edenred Shoppingkarte, EGYM Wellpass, kostenlose Sprachkurse u. v. m.) erwarten.
* davon ausgehen, mit offenen Armen begrüßt zu werden und eine ausführliche Einarbeitung zu bekommen.
* eigene Ideen in die Tat umsetzen, Verantwortung übernehmen und dich durch Schulungen und Workshops persönlich und fachlich weiterentwickeln.
* dich täglich über unsere kostenlose und abwechslungsreiche Verpflegung freuen.
* es bei unseren Sommer- und Weihnachtsfesten so richtig krachen lassen.
* den schönsten Blick auf die Burg Hohenzollern genießen.
Kontaktperson - Bild
[martina.jpg]
Kontaktperson - Text
Martina Schöller - HR Talent Manager -
Bei Fragen zur Bewerbung helfe ich dir gerne weiter!
Tel. +49747173972300
Video