Unternehmensbeschreibung
OTTO FUCHS – Wir formen Zukunft
Erfahrung. Wissen. Fortschritt.
Flüge ins All, weltweite Beförderung von Menschen und internationaler Transport von Gütern, Hochtechnologie im Maschinenbau, die Prägung großer Städte durch moderne Architektur ...
... überall dort ist OTTO FUCHS mit Ideen, Produkten und Lösungen vertreten.
Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben:
1. Lösungsorientiert: Sie sind der Problemlöser vor Ort hinsichtlich der Q-Themen
2. Support: Sie unterstützen das Team in der Produktion in QS-relevanten Themen sowie
3. bei der Sperrlagerverwaltung
4. Verantwortung: Die fachliche Anleitung und das Anlernen von Mitarbeitern hinsichtlich Q-Themen bereitet Ihnen Freude
5. Effizienz: Unterstützung bei der Produkt- und Prozessoptimierung hinsichtlich der Q-Themen
6. Analysefähigkeit: Sie identifizieren im Q-Bereich Ursachen heraus und leiten Maßnahmen ab
7. Selbstständigkeit: Sie entscheiden die weitere Vorgehensweise bei internen Reklamationen & Abweichungen
8. Analytisch: Excel ist für Sie ein Begriff. Das Erstellen von Q-Statistiken fällt Ihnen leicht
9. Abwechslung: Sie sind offen für die Unterstützung, Moderation & das Leiten von Projekten & Terminen im QS-Bereich
10. Qualität: Durchführung und Dokumentation von Produktaudits
11. Kundenkontakt: Sie sind bei externen Audits der Ansprechpartner für die Qualitätsthemen
Qualifikationen
Was Sie idealerweise mitbringen:
12. Abgeschlossene kaufm. oder technische Ausbildung
13. Zusatzausbildung zum Techniker in Fachrichtung Maschinenbau oder vergleichbar
14. Fachspezifische Weiterbildungen (QB, QM)
15. Kenntnisse der QM-Regelwerke und -Normen
16. Langjährige Berufserfahrung in der QS
17. Sehr gute SAP- und MS-Office Kenntnisse
18. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
19. Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfmitteln
Zusätzliche Informationen
Was wir Ihnen anbieten:
20. Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW (35 Std. Wochenarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, div. Einmalzahlungen, 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaubstage, etc.)
21. Firmen- und Sport-Events (interner Fußball-Cup, Firmenweihnachtsmarkt, Firmenlauf, etc.)
22. Familienfreundliches Arbeitsumfeld (Kita „Füchschen“, Ferienbetreuung)
23. Gesundheitsmanagement „die fitten Füchse“ (Sportkurse, Zuschüsse zum Gym, Physiotherapie, Fahrradleasing, etc.)
24. Zuschüsse zu Sport- und Softshelljacken
25. Erfolgsbeteiligungssystem
26. Betriebliche Altersvorsorge
27. Div. Mitarbeiterrabatte
28. Finanzielle Unterstützung bei einstellungsbedingtem Wohnortwechsel
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