Sie verfügen über **Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung**? Außerdem wünschen Sie sich einen **vielseitigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben** und Gestaltungsmöglichkeiten? * Erstellen der monatlichen Gehaltsabrechnungen * Pflege und Kontrolle der Personalstammdaten * Ansprechpartner für Mitarbeiter bei Fragen zur Gehaltsabrechnung * Abwicklung des Bescheinigungswesens * Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden * Erstellen der Jahresmeldungen * Pflege der Zeiterfassungssysteme * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung * Erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, einschließlich der Durchführung von monatlichen Abrechnungen für Mitarbeiter * Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht * Sicherer Umgang mit Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware wie DATEV Lohn und Gehalt, SAP HCM, Lexware oder ähnlichen Programmen * Flexible Arbeitszeiten * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * 30 Urlaubstage * Sportförderung * Betriebliches Gesundheitsmanagement * Regelmäßige Teambuilding-Maßnahmen und Mitarbeiterevents * Vielfältige persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten