* einen sinnstiftenden und unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit
* Eine attraktive, außertarifliche Vergütung
* Kurze Kommunikations- und Entscheidungswege
* eine verantwortungsvolle und vielseitige Managementaufgabe
* flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
* flache Hierarchien und ein kooperativer Führungsstil
* Fachliche sowie disziplinarische Führung von ca. 110 Mitarbeitenden
* Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben sowie Budgetverantwortung
* Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der trägereigenen Qualitätsstandards
* Repräsentation und Vertretung der Einrichtung nach innen und außen
* Sie erhalten zentrale Unterstützung durch unsere Fachabteilungen
* ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- /Gesundheitsmanagement oder eine Ausbildung als Pflegefachkraft mit vergleichbarer Zusatzqualifikation
* bereits Berufserfahrung in einer leitenden Funktion einer Pflegeeinrichtung
* Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitiger Fähigkeit zur kooperativen und motivierenden Personalführung
* Sie sind mit dem Controlling und Kennzahlen einer Pflegeeinrichtung vertraut
* ein sicheres, freundliches Auftreten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise