Stellenbeschreibung
Für ein namhaftes und expandierendes IT-Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen IT Servicetechniker (m/w/d) in Vollzeit am Standort Kiel.
Ihre Aufgaben:
* First Level und Second Level Kundenbetreuung in unterschiedlichen Onsite Teams
* Anwender-Support sowohl Remote als auch vor Ort
* Installation, Austausch, Break & Fix sowie Fehlerbehebung für Endgeräte
* Betreuung von Standard-Anwendungen, wie MS-Office und aktuellen Windows Betriebssystemen
* Ticketbearbeitung in verschiedenen Ticketsystemen
* Erstellung der Betriebsdokumentationen
Ihre Kompetenz:
* Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich oder vergleichbare Berufserfahrung
* Vorkenntnisse im Umgang mit Ticketsystemen
* Erfahrung im Asset Management von Vorteil
* Kommunikationsstärke bei der Betreuung von Endanwendern
* Sicheres Auftreten und selbstständige Arbeitsweise
* Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Flexibilität
* Führerschein Klasse B
Das bieten wir:
* Übertarifliche Entlohnung nach GVP-Tarif
* Die Option auf Übernahme ist bei Eignung gegeben
* Fahrtkostenzuschuss
* Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
* Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
* Ein faires Miteinander und kollegiales Arbeitsumfeld
* Wir gehen individuell auf die Wünsche und Anliegen unserer Mitarbeiter ein
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer kompletten Bewerbungsunterlagen.
Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich als PDF-Datei zu.
E-Mail: Bewerbung@certa-gmbh.de
Für Fragen vorab stehen wir Ihnen unter 0431 908833-30 zur Verfügung.
Seit 2001 am Markt hat sich Certa Personalmanagement zu einem führenden Dienstleister in Norddeutschland etabliert. Wir beraten Sie engagiert und kompetent in den Bereichen der Arbeitnehmerüberlassung und der Direktvermittlung. In den Branchen Office, Engineering, Industrie/Technik, Lebensmittelindustrie sowie Medizin und Handwerk stellt Certa nicht nur bei Auftragsspitzen, Übergangsphasen und Vertretung Personal ein, sondern auch für längere Einsatzzeiten mit Übernahmemöglichkeiten.
Unsere Übernahmequote liegt bei weit über 50 % - daraus resultiert bei jedem zweiten Mitarbeiter eine Personalübernahme in ein festes Arbeitsverhältnis.
„Wir fügen Puzzleteile zusammen!“