Sie verfügen über eine souveräne Ausstrahlung? Engagement sowie Eigeninitiative machen Sie aus?
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Ihre Aufgaben
* Aktive, zielgruppenorientierte Kandidatensuche und -ansprache über Direct Sourcing, Social Media, Netzwerke etc.
* Sie begleiten den Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses und legen dabei den Fokus auf eine positive Candidate Experience
* Beratung von Hiring Managern und HR-Business-Partnern bei der Besetzung von Stellen, einschließlich der eigenständigen Durchführung des Rekrutierungsprozesses und der Auswahl der am besten geeigneten Rekrutierungsstrategien und -instrumente
* Sie erstellen Anforderungsprofile und entwickeln Stellenprofile in enger Zusammenarbeit mit HR und Geschäftspartnern
* Planung, Durchführung und Auswertung von strukturierten Interviews mit deutschen und ausländischen Kandidaten
* Mitarbeit in diversen Projekten zu Themen wie unseren Prozessen, Strategien, kontinuierliche Verbesserung von Themen wie Personalmarketing und Employer Branding
Ihr Profil
* Abgeschlossene, kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation -Erfahrungen als operativer Recruiter (m/w/d) mit Idealerweiser Active Sourcing-Kenntnisse und Erfahrungen -ein hoher Anspruch an Qualität und Serviceorientierung
* Ein versierter Umgang mit den MS Office Anwendungen
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!
Als einer der größten und erfolgreichsten Personaldienstleister Deutschlands sind Ihre beruflichen Wünsche bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how! Mehr über uns erfahren Sie unter
Ihr Kontakt
Frau Thu-Trang Nguyen
muenchen-office@dis-ag.com
DIS AG
Office & Management
Landsberger Straße 290a
80687 München
Telefon +49 89/205074660
www.dis-ag.com