Einleitung
Im Kundenauftrag, ein Haus der Maximalversorgung im Großraum Göttingen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt für die Gefäßchirurgie (m/w/d).
Die Gefäßchirurgie verfügt über eine Angio Hybrid Suite und ein weiterer Hybrid Op ist in Planung. Schwerpunkte der Abteilung ist die abdominellen Aortenchirurgie. Endoluminale Verfahren in Form perkutaner, offener und kombinierter Kathetereingriffe (PTA/ Stent, Stentprothesen-AAA/TAA, Hybridoperationen) werden in großer Anzahl durchgeführt. Dialyse-Zugangschirurgie wird in hoher Frequenz und allen Schwierigkeitsgraden betrieben. Ambulante Operationen insbesondere Varizenchirurgie und Portimplantationen gehören zum festen Repertoire.
Ihre Aufgaben:
1. Betreuung der Patienten in allen Bereichen der Abteilung sowie Durchführung aller gängigen diagnostischen und therapeutischen Verfahren
2. Sicherstellung einer interprofessionellen Kommunikation sowie Optimierung der Abläufe im Hinblick auf medizinische und organisatorische Fragestellungen
3. Ständige Vertretung des Chefarztes
4. Ansprechpartner (m/w/d) für Patienten, Angehörige und Kollegen
Ihr Profil:
5. Sie sind Facharzt für Gefäßchirurgie (m/w/d) bzw. Facharzt für Chirurgie mit Schwerpunkt Gefäßchirurgie (m/w/d)
6. Sie begeistern sich für Ihr Fachgebiet, sind teamfähig und haben Freude am Umgang mit Kollegen und Kolleginnen
7. Eigenständige Beherrschung des operativen Spektrums sowie Erfahrungen in der interventionellen Gefäßmedizin
8. Sie sind eine motivierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mir einschlägiger Erfahrung
9. Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
10. Sie besitzen die Deutsche Approbation
Ihre Perspektiven:
11. Eine attraktive Vergütung inkl. lukrativer Sozialleistungen
12. Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem Klinikneubau mit Hybrid OP
13. Ein freundliches Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team, ein modernes Arbeitsumfeld und eine umfassende Fort- und Weiterbildung
14. Langfristige berufliche Perspektive
15. Regelmäßige finanzierte interne und externe Fort- und Weiterbildungen
16. Vereinbarkeit von Beruf und Familie