Der Arbeitgeber:
Unser Mandant ist eine unabhängige Managementberatung mit Projekten auf allen Ebenen der öffentlichen Verwaltung und der öffentlichen Institutionen. Der Fokus der Beratung liegt auf der Konzeption, Betreuung und Steuerung von Reformprojekten im öffentlichen Dienst, wo mein Mandant seine Kunden bei nachhaltigen Veränderungsprojekten berät und begleitet.
Die Position:
- Beratung und Unterstützung unserer Kunden im öffentlichen Sektor
- Vorbereitung von Ergebnisunterlagen sowie managementtaugliche Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen
- Vorbereitung von Abstimmungen mit den Projektbeteiligten, Fachbereichen und diversen Gremien
- Vor- und Nachbereitung sowie Moderation von Workshops
- Betreuung und Verantwortung einzelner fachlicher Module, wie z. B. Ausarbeitung von Change- und Kommunikationskonzepten
- Anwendung von kreativen und agilen Ansätzen beim Kunden
- Mitwirkung an der fachlichen Weiterentwicklung unserer Methoden und Tools
Besondere Merkmale:
- Freie WohnortwahlHome Office
- Bahncard 50 oder 100 je nach Bedarf
- Flexible Arbeitszeiten
- Individuelle Förderung- und Weiterbildung
Die Anforderungen:
- Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Politikwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
- Einschlägige BerufserfahrungProjekterfahrung in der Beratung
- SAPERP-Kenntnisse
- Souveränes Auftreten, exzellente Kommunikationsfähigkeit sowie eine strukturierte und analytische Vorgehensweise
- Moderate Reisebereitschaft