Das Deutsche Rote Kreuz rettet Menschen, hilft in Notlagen, bietet eine Gemeinschaft, steht den Armen und Bedürftigen bei und wacht über das humanitäre Völkerrecht – in Deutschland und in der ganzen Welt.
Wir sind stolz darauf, mit unserem Kreisverband Teil der weltweiten Rotkreuzgemeinschaft zu sein.
Wir suchen engagierte und qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für unsere nationale und internationale Arbeit.
Im Rahmen der Kooperation mit dem Landkreis Nordwestmecklenburg stellt der DRK Kreisverband Nordwestmecklenburg. eine Vertretungsregelung/ Ersatzbetreuung von Kindertagespflegepersonen im Landkreis Nordwestmecklenburg sicher (§ 23 Abs. 4 S. 2 SGB VIII).
Der DRK Kreisverband Nordwestmecklenburg. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte pädagogische Fachkraft, welche Lust hat, mit den Kindertagespflegepersonen und deren zu betreuenden Kindern eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen und in Ausfallzeiten der Kindertagespflegeperson die Ersatzbetreuung der Kinder zu übernehmen.
Ihre Aufgaben:
1. die Betreuung, Erziehung und Bildung von Kindern im Alter von 0 bis 3 Jahren auf der Grundlage der Bildungskonzeption und der pädagogischen Konzeption der Einrichtung mit und in Vertretung der Tagespflegeperson (. ein bis drei Tage pro Vertretungsfall)
2. enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit/ Vernetzung mit den Tagespflegepersonen
3. Kooperation und Zusammenarbeit mit dem Fachdienst Jugend
4. Personelle Anbindung an eine Kindertageseinrichtung unseres DRK Kreisverbandes
5. Dokumentation der Vertretungsfälle
6. Fachliche Beratung und Begleitung durch den DRK Kreisverband Nordwestmecklenburg .
7. Freiraum für eigene Ideen und Impulse haben
8. gemeinsame Ziele stecken
9. ein gutes Miteinander durch Kommunikation mitzugestalten
Ihr Profil:
10. pädagogische Fachkraft nach § 2 Abs. 7 KiföG M-V oder vergleichbar
11. Liebe zum Beruf!
12. liebevolle, einfühlsame Begleitung und Förderung der Kinder
13. Lust auf Mitgestaltung, Begeisterungsfähigkeit
14. Teamfähigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein, gute Eigenorganisation und eine gute Portion Humor
15. Wertevermittlung, Reflexionsfähigkeit, Professionalität
16. Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit
17. Identifikation und Eintreten für die Grundsätze des DRK
Wir bieten:
18. ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 39 Wochenstunden
19. ein Gehalt nach dem aktuellen TVöD SuE (Betriebsvereinbarung)
20. Jahressonderzahlung im November eines Jahres
21. Fahrkostenerstattung
22. 30 Tage Urlaub, 2 Regenarationstage, 2 Familientage
23. betriebliche Altersversorgung (Betriebsrente)
24. umfangreiche fachliche Unterstützung bei der Ausübung Ihrer Tätigkeit
25. vielfältige, regelmäßige Fortbildung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
26. und vor allem ein Träger, der Sie willkommen heißt und Ihre Arbeit wertschätzt
Wenn Sie eine neue Herausforderung in einem spannenden und vielseitigen Arbeitsumfeld suchen und gemeinsam mit uns etwas bewegen möchten, dann bewerben Sie sich für diese verantwortungsvolle Tätigkeit.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum an: DRK Kreisverband Nordwestmecklenburg. Der Vorstand Pelzerstr. 15 23936 Grevesmühlen oder per E-Mail an (Bitte nur in PDF-Format)
Arbeitgeber: DRK Kreisverband Nordwestmecklenburg .