Oberarzt (m/w/d) für Palliativmedizin
Ihre Klinik
Sie sind anteilig im Fachbereich Palliativmedizin (Palliativstation) als Oberarzt/-ärztin und in unserer Notaufnahme als "Notfallmediziner/-in" eingesetzt.
* Akutkrankenhaus der Regelversorgung (105 Betten)
* Jährlich ca. 4.800 stat. und 7.800 amb. Fälle (gesamt)
* Internistische Fachbereiche/ Schwerpunkte: Gastroenterologie, Palliativmedizin, Schlafmedizin
* Palliativstation (9 stationäre Betten)
* Interdisziplinäre Intensivstation/ Notaufnahme
* Modern ausgestattete Endoskopie sowie Kardiopulmonale Funktionsabteilung
* Akkreditiertes Schlaflabor mit 6 Plätzen
* Konventionelle Röntgendiagnostik mit Computertomographie
* Interdisziplinäres Tumorboard
* Transfusionsmedizin, „Herzsichere Klinik“
* Zertifiziertes Demenzsensibles Krankenhaus
* Medizinisches Versorgungszentrum (Allgemeinmedizin & Chirurgie)
* Teleradiologie, Radiologische Praxis (CT/MRT)
Ihre Möglichkeiten
* Berufliche Selbstverwirklichung im spezialisierten Klinikbereich nach Neigung und Interesse
* Verantwortungsvolles eigenständiges Arbeiten auf Palliativstation
* Kollegiale Unterstützung im Ärztlichen Team
* Modernes und technisch sehr gut ausgestattetes Arbeitsumfeld
* Interdisziplinäres Selbstverständnis
* Strukturierte Einarbeitung
* Kollegiales Miteinander, mit Vertrauen und gegenseitiger Rücksichtnahme
* Regelmäßige Dienst- und Teambesprechungen
* Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit qualifizierten und erfahrenen Pflegefachkräften
Unsere Vorstellungen
* Approbation in Deutschland
* Facharztabschluss für Innere Medizin
* Spezialisierungen in Palliativmedizin wünschenswert
* Spezialisierung in der Notfallmedizin wünschenswert
* Mehrjährige Berufserfahrung
* Fachkunde Strahlenschutz
* Sehr gute Deutschkenntnisse
* Hohe soziale Kompetenz, Einfühlungsvermögen und Menschenkenntnis
* Teamfähigkeit und Loyalität
* Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein
* Bereitschaftsdienste außerhalb der Regelarbeitszeit
* Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- bzw. Fachweiterbildung
Unsere Zusammenarbeit
* Beginn 1. April 2025 oder späterer Zeitpunkt entsprechend Kündigungsfristen möglich
* Unbefristeter Dienstvertrag; Voll- oder Teilzeit
* 31 Urlaubstage/Jahr
* Attraktive Vergütung (Anlehnung an AVR-Tarif)
* Betriebliche Altersvorsorge „KlinikRente“
* Betriebliche Gesundheitsförderung
* ggf. Personalwohnheim vor Ort
Ihre Bewerbung
Kurzes Anschreiben, Lebenslauf
Studien- und Qualifizierungsnachweise
ggf. Sprachzertifikat, Berufserlaubnis
Qualifikationen und Fachweiterbildungen
Arbeitszeugnisse
Wir freuen uns auf das gegenseitige Kennenlernen.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerberportal.HIER BEWERBEN!
Somit können wir den Datenschutz gewährleisten und den Bewerbungseingang zügig bearbeiten.
Schneller Kontakt
Jörg Budich
Personalentwicklung
T: +49 (0) 3581 72-2059
#J-18808-Ljbffr